Fondé en 1992, le CF Montréal est une équipe canadienne de soccer. Évoluant à travers les années, le club est à ce jour une franchise de la Ligue Majeure de Soccer (MLS), le championnat d'élite du Canada et des États-Unis. Comptant plus de 110 employés permanents et plus de 300 lors de la saison des matchs, le CF Montréal est un précurseur dans le milieu du soccer au Canada. Le CF Montréal représente une équipe dynamique et passionnée évoluant dans un environnement de travail stimulant et innovateur! Tu es une personne ambitieuse, voulant participer à bâtir le nouveau visage du soccer professionnel à Montréal et au Québec? Joins-toi à notre équipe dès maintenant!

UN CLUB DE SPORT PROFESSIONNEL, MAIS PLUS ENCORE!                               

L’industrie du sport professionnel demande de la flexibilité, du dévouement, beaucoup d’énergie et de passion. Nous le savons, et c’est pourquoi nous avons à cœur le bien-être et la santé de nos employés. Nous offrons plusieurs avantages compétitifs, comme :

• Une assurance collective complète avec couverture vie, médicale, dentaire et PAE, avec option individuelle et familiale ;
• Cotisation de l’employeur à un régime enregistré d’épargne retraite ;
• Deux semaines de congé pendant la période des fêtes de fin d’année ;
• Des rabais sur les articles à l’effigie du Club et de nos différents partenaires ;
• Une paire de billets de saison sous condition d’un bénéfice imposable ;
• Un abonnement gratuit aux salles Éconofitness;
• Possibilité de vivre des moments forts en émotions ;
• Culture d’entreprise inclusive et familiale avec plusieurs événements sociaux par année ;
• De la formation continue.

Relevant du Directeur de l’Académie du CF Montréal, l’Entraineur(e) U23 est responsable du développement de l’ensemble des joueurs U23 de l’Académie. Il/Elle a comme principale tâche d’offrir des entrainements de qualité́ par ses connaissances et son expérience.

• Planification des séances entraînements (en accord avec le microcycle U23);
• Responsable de la gestion de l’effectif, de la mise en place de l’équipe et des choix tactiques lors des matchs en tenant compte des besoins de temps de jeu pour joueurs de la Première équipe;
• Préparation de rapports de matchs: évaluations individuelles et suivi statistiques;
• Évaluation des joueurs du groupe U23 et participation aux discussions techniques avec le staff pro;
• Suivi du plan individualisé pour joueur à fort potentiel;
• Rétroaction avec joueurs U23;
• Préparation des rencontres individuelles avec les joueurs;
• Participation aux détections de l’Académie;
• Participation aux rencontres techniques de l’Académie;
• Collaboration continuelle avec les préparateurs physiques, le responsable de la culture performance et les thérapeutes;
• Collaboration continue avec l’entraîneur-adjoint du groupe U23;
• Effectuer toutes autres tâches connexes.

• Détenir une licence A de l’Association canadienne de soccer ou l’équivalent;
• Détenir un baccalauréat en éducation physique ou autre domaine connexe, un atout;
• Avoir une formation en préparation physique et/ou mentale, un atout;
• Posséder plus de 5 ans d’expérience comme entraineur(e) de soccer dans une équipe professionnelle, semi pro, ou une équipe nationale (Senior, U23, U20, U17);
• Avoir une expérience comme joueur de soccer pro;
• Être en mesure de mobiliser son équipe, de favoriser son développement et d’utiliser les potentiels et transmettre les valeurs de l’Académie
• Faire preuve de dynamisme et savoir travailler en équipe, savoir s’adapter constamment dans un environnement changeant;
• Détenir des habiletés de communication et de transfert des connaissances;
• Être sportif, passionné par le soccer et orienté vers les résultats;
• Chercher constamment à s’améliorer;
• Savoir faire face à la pression et aux situations stressantes;
• Maitriser la suite MS Office;
• Maitriser le français et l’anglais, parlé et écrit;
• Être disponible le jour, soir et fin de semaine, selon l’horaire des matchs et événements.