Das 1989 in München gegründete Technologieunternehmen Brainlab entwickelt, produziert und vermarktet softwaregestützte Medizintechnologie, die den Zugang zu verbesserten, effizienteren und weniger invasiven Patientenbehandlungen ermöglicht. Unser Schlüssel zum Erfolg ist unser kreatives, talentiertes und hart arbeitendes Team, das aus ca. 2000 engagierten und inspirierenden Mitarbeiter:innen an 25 Standorten weltweit besteht. Um unsere Ziele zu erreichen, suchen wir engagierte Kolleg:innen, die hinter unseren Grundwerten Neugier, Authentizität und Nutzen stehen.

• Beschaffung von Neu- oder Ersatzfahrzeugen unter Berücksichtigung der Bedarfsentwicklung und wirtschaftlicher Gesichtspunkte bis zur unterschriftsreifen Vorbereitung der entsprechenden (Leasing-)Verträge 
• Vertragsverhandlungen und Auftragsvergabe unter Berücksichtigung der kaufmännischen und technischen Vorgaben
• Steuerung und Verwaltung des Fuhrparks in ganz Europa, inklusive Monitoring und Reporting aller relevanten Kosten
• Optimierung der operativen Fuhrparkprozesse
• Überwachung der Fahrzeugflotte im Hinblick auf Schäden, Kosten, Nutzung, Termineinhaltung, Laufleistung und Verfügbarkeit
• Beratung und Unterstützung der Organisation in allen den Fuhrpark betreffenden Fragen sowie fachliche Ansprechperson für Werkstätten und Händler
• Entwicklung von Konzepten zur strategischen Ausrichtung des Fuhrparks

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder wirtschaftswissenschaftliches Studium; oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf oder alternativ im Fuhrparkmanagement
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse (insbesondere Excel) und idealerweise SAP-Kenntnisse
• Organisationsgeschick, insbesondere bei der Priorisierung von Tagesaufgaben, Terminorientierung sowie eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise 
• Serviceorientierte und unternehmerische Denkweise
• Sicheres Auftreten, Verhandlungs- und Kommunikationsgeschick auf Deutsch und Englisch

• Ein sich gegenseitig unterstützendes und internationales Team
• Sinnstiftende Tätigkeiten mit nachhaltigem Einfluss auf die Medizintechnik 
• 30 Urlaubstage, zuzüglich 24.12. und 31.12.
• Flexible Arbeitszeiten
• Tiefgaragenstellplätze sowie ein sicherer Fahrradabstellraum
• Preisgekröntes, subventioniertes Firmenrestaurant sowie mehrere Cafés
• Abwechslungsreiches Sportprogramm in unserem hochmodernen 360qm Fitnessstudio
• Regelmäßige After-Work-, Team- und Firmenveranstaltungen
• Umfassende Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online Bewerbung mit der Angabe Ihres frühestmöglichen Startdatums und Ihrer Gehaltsvorstellung!

Ansprechpartnerin: Géraldine Ferrer