Die Bosch Management Consulting (BMC IC) ist die interne Unternehmensberatung der Bosch-Gruppe. Wir konzentrieren uns auf strategische Inhouse-Projekte, die die effektive Transformation und kontinuierliche Entwicklung unserer Geschäfte innerhalb von Bosch vorantreiben. Unsere Beratungsteams unterstützen das obere Management der Bosch-Gruppe in strategischen, organisatorischen und operativen Themen und bieten Unterstützung, um die Geschäftsleistung unserer Kunden erheblich und nachhaltig zu verbessern. Wir arbeiten an Portfolioelementen, die Themen wie Geschäftsentwicklung, Kostenverbesserung und Restrukturierung, anorganisches Wachstum sowie operative Exzellenz abdecken. Bei BMC IC arbeiten Sie in funktionsübergreifenden Teams in enger Zusammenarbeit mit unseren internen Kunden an komplexen Projekten und bieten wirkungsvolle und maßgeschneiderte Lösungen für das Top-Management der Bosch-Gruppe. Sie werden Teil eines hochqualifizierten Teams von Beratern, von denen viele Expertise aus führenden internationalen Beratungsunternehmen mitbringen, was die höchsten professionellen Standards und ein starkes Lernumfeld gewährleistet. Wir bieten einen inspirierenden Arbeitsplatz und hervorragende Karrierechancen innerhalb der Bosch-Gruppe. Hauptverantwortlichkeiten: Sie leiten Beratungsprojekte, einschließlich des BMC-Teams, und managen die wichtigsten Stakeholder auf Kundenseite. Sie helfen dabei, Chancen zu identifizieren, um die Geschäftsbedürfnisse zu adressieren und die Fähigkeiten zu verbessern, um langfristige Wettbewerbsfähigkeit und profitables Wachstum zu erreichen. Sie treiben den gesamten analytischen Ansatz im Einklang mit den strategischen übergeordneten Zielen der Bosch-Gruppe voran. Sie hinterfragen und leiten Schlussfolgerungen ab und geben wirkungsvolle und umsetzbare Empfehlungen an unsere internen Kunden. Sie fungieren als Fachexperte im Bereich der Unternehmensberatung zur Leistungsverbesserung. Sie entwickeln Lösungsansätze und implementieren methodisches Know-how für Themen der Leistungsverbesserung.

• Ausbildung: Abgeschlossenes Hochschulstudium in Betriebswirtschaftslehre, Finanzen, Volkswirtschaftslehre oder einem vergleichbaren Fach; MBA oder ein relevantes Aufbaustudium bevorzugt.
• Erfahrung und Wissen: Umfassende Berufserfahrung aus relevanten vorherigen Positionen in der Geschäftsführung, Leistungsverbesserung und Transformationsthemen; Erfahrung im bereichsübergreifenden Projektmanagement; Internationale Hintergründe und Arbeitserfahrungen sind von Vorteil.
• Persönlichkeit und Arbeitsweise: Sie verfügen über nachweisliche analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Informationen in klare, umsetzbare Schlussfolgerungen zu destillieren. Mit einem unternehmerischen Geist und starker Kreativität sind Sie hervorragend darin, innovative Lösungen für Herausforderungen zu entwickeln. Ihre ausgezeichneten Kommunikationsfähigkeiten ermöglichen es Ihnen, Ideen effektiv zu vermitteln, während Ihre teamorientierte Denkweise, Selbstmotivation und starke Kundenorientierung Sie zu einem wertvollen Mitarbeiter in jedem Umfeld machen.
• Sprachen: Verhandlungssicher in Englisch; gute Deutschkenntnisse von Vorteil.