Bei Bosch Rexroth dreht sich alles um Bewegung und den Erfolg unserer Kunden. Mit unseren vernetzbaren Antriebs- und Steuerungstechnologien sowie digitalen Lösungen arbeiten Maschinen und Anlagen effizient, sicher und leistungsstark. Wir bieten unseren Kunden Komponenten, Systemlösungen und Services für mobile und industrielle Anwendungen ebenso wie für die Fabrikautomation. In allen Bereichen schätzen wir das Know-how und das Engagement unserer Mitarbeitenden und ermöglichen dynamische Karrieren in einem internationalen Umfeld.

Rund 33.800 Menschen in über 80 Ländern - und ein Unternehmenszweck: „We move industries to make our planet a better place.”

Willst auch du etwas bewegen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung bei der Bosch Rexroth AG.

• Als Produktmanager A10 (w/m/div.) bist du für das Mobile Produkt Portfolio mitverantwortlich.
• Zu deinen Aufgaben gehören die Definition des Zielportfolio sowie die Initiierung der nötigen Maßnahmen (z.B. LCM und Produktentwicklungen).
• Du bringst Themen aus deinem Produktverantwortungsbereich zur Entscheidung.
• Sicherstellung mittel- und langfristige Wettbewerbsfähigkeit (z.B. durch Identifikation von Ratio Potenzialen).
• Im Rahmen des Life Cycle Managements koordinierst und verfolgst du die Umstellung auf neue Baureihen innerhalb des internationalen Produktion Netzwerkes.
• Marktanforderungen in enger Abstimmung mit Branche, Vertrieb gilt es zu erarbeiten und in eine Anforderungsspezifikation für die Produktentwicklung umzuwandeln.

• Ausbildung: abgeschlossenes technisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung und Know-How: ausgeprägte Erfahrungen im Bereich Hydraulik, Produktportfolio und/oder Business Development Bereich
• Persönlichkeit und Arbeitsweise: Strategisches und unternehmerisches Denken und Handeln, kundenorientiert, strukturierte und selbständige Arbeitsweise, kritisches und analytisches Denkvermögen
• Sprache: sehr gutes Deutsch und Englisch, weitere Sprachen von Vorteil

Wir bieten flexible Arbeitsmodelle: von unterschiedlichen Teilzeitmöglichkeiten über mobiles Arbeiten bis hin zum Jobsharing. Sprich uns gerne dazu an.

Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.

Du hast Fragen zum Bewerbungsprozess?
Zeynep Karali (Personalabteilung)
+49(711)811-54099

Du hast fachliche Fragen zum Job?
Benjamin Wogrin (Fachabteilung)
+49(7308)82-3509

In diesem Team sind wir per du. Werde ein Teil davon! Work #LikeABosch

Weitere Informationen zu uns findest du auch auf www.boschrexroth.de/karriere sowie auf unseren Social Media Kanälen, beispielsweise Instagram.
 

Move with us. Win together.