Strategische Geschäftsentwicklung und Marktanalyse - Innenraumsensorlösungen (EG13Nds./SL1, m/w/d) - Jobsharing möglich (w/m/div.)

  • Vollzeit

Unternehmensbeschreibung

Bei Bosch gestalten wir die Zukunft, indem wir hochwertige Technologien und Dienstleistungen entwickeln, die Begeisterung wecken und das Leben der Menschen bereichern. Unser Versprechen an unsere Mitarbeitenden ist fest verankert: Wir wachsen gemeinsam, wir genießen unsere Arbeit und wir inspirieren uns gegenseitig. Willkommen bei Bosch. Die Robert Bosch GmbH freut sich auf Ihre Bewerbung!

Stellenbeschreibung

In dieser Rolle gestalten Sie aktiv den profitablen Wachstumspfad von Bosch Interior Sensing Solutions (ISS). Sie sind verantwortlich für die Identifizierung neuer Umsatzpotenziale, attraktiver Wachstumssegmente und skalierbarer Geschäftsmöglichkeiten für den Produktbereich und übersetzen Markteinblicke in klare strategische Richtungen. Durch die Kombination von Marktintelligenz, strategischer Geschäftsentwicklung und Unterstützung bei Entscheidungen auf Führungsebene ermöglichen Sie der Organisation, die richtigen Wachstumsfelder zu priorisieren, Portfolio- und Investitionsentscheidungen zu steuern und die langfristige Rentabilität sowie die Marktposition von Interior Sensing Solutions zu stärken. **Verantwortlichkeiten:**

  • Aufbau, Weiterentwicklung und Institutionalisierung eines strukturierten Systems für Markt- und Wettbewerbsintelligenz, das die kontinuierliche Identifizierung von Wachstumschancen und Risiken ermöglicht.
  • Übersetzung von Markteinblicken in strategische Wachstumsinitiativen mit klaren Wachstumsannahmen und strategischen Optionen (z. B. China-Strategie, Planung neuer Generationen, Portfolioerweiterung, neue Geschäftsmodelle).
  • Vorbereitung von Briefings auf Führungsebene und Entscheidungsdokumenten, die klar die Auswirkungen auf den Umsatz, die Rentabilität, Risiken und strategische Abwägungen hervorheben (z. B. BSM, VCP).
  • Unterstützung von kundenorientierten Aktivitäten (Pre-Selling, RFIs, RFQs) mit marktorientierten Argumenten, die den Wert, die Differenzierung und das Wachstumspotenzial des Interior Sensing-Portfolios unterstreichen.
  • Agieren als zentrale Schnittstelle zwischen Strategie, Produktmanagement, Vertrieb, Finanzen und F&E, um die Abstimmung zwischen Marktchancen, Portfolio-Strategie und Umsetzung sicherzustellen.

Qualifikationen

  • Ausbildung: Abgeschlossenes Masterstudium in Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Informatik, Systemtechnik oder einem vergleichbaren technischen Bereich.
  • Erfahrung und Wissen: Mehrjährige Berufserfahrung in strategischer Geschäftsentwicklung, Marktanalyse, Strategie, Produktmanagement oder einer vergleichbaren Rolle, idealerweise im Automobilumfeld. Starke Expertise in Marktanalysen, Wettbewerbsintelligenz, Entwicklung von Geschäftsfällen und strategischem Storytelling. Erfahrung in der Erstellung von Entscheidungsdokumenten auf Managementebene und Executive Briefings. Solides Verständnis des Marktes für Innenraum-Sensorik oder ADAS; softwarebasierte Geschäftsmodelle sind ein großer Vorteil. Nachgewiesene Fähigkeit, funktionsübergreifend und regional in einem komplexen organisatorischen Umfeld zu arbeiten.
  • Persönlichkeit und Arbeitsweise: Sie haben eine strategische, strukturierte und analytische Denkweise mit einem ausgeprägten Sinn für Priorisierung und Wirkung. Fähigkeit, komplexe Marktanalysen in klare, prägnante und überzeugende Botschaften zu übersetzen. Hohe Eigenverantwortung, Zuverlässigkeit und Stakeholder-Orientierung. Selbstbewusster Kommunikator mit kooperativem Arbeitsstil.
  • Sprachen: Fließendes Englisch, sowohl schriftlich als auch mündlich; Deutschkenntnisse sind von Vorteil.

Zusätzliche Informationen

Wir bieten flexible Arbeitsmodelle an: von verschiedenen Teilzeitoptionen bis hin zu mobilem Arbeiten und Jobsharing. Zögern Sie nicht, uns zu kontaktieren. Vielfalt und Inklusion sind für uns keine bloßen Trends, sondern fest in unserer Unternehmenskultur verankert. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität. Diese Position soll vorrangig intern im Rahmen des XC-AS Transformationsprojekts besetzt werden. Diese Position kann weltweit besetzt werden. Benötigen Sie Unterstützung bei Ihrer Bewerbung? Meike Schultz (Personalabteilung) 49 5121 49 3442. Benötigen Sie weitere Informationen zur Stelle? Thomas App (Fachabteilung) 49 172 2193069. Arbeiten #LikeABosch beginnt hier: Jetzt bewerben!
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