Die Bosch Building Automation GmbH ist Teil der Bosch Building Technologies und vereint geballte Kompetenz in der Gebäudeautomation unter dem Dach der Bosch-Gruppe. Mit über 300 Spezialistinnen und Spezialisten entwickeln wir innovative, vernetzte Lösungen in den Bereichen Gebäudeautomation, Gebäude- und Sicherheitstechnik für effiziente, sichere und nachhaltige Gebäude. 

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Von Gebäudeautomationssystemen über Raumautomation bis hin zu Gebäudeautomationsmanagement und Energiemanagement: Dank unserer innovativen Technologien sorgen wir dafür, dass Gebäude smart werden. Und mit Dir suchen wir jemanden, der unser Team am Standort Verl verstärkt:

• Unterstützung des internationalen Produktgeschäfts im Tagesgeschäft
• Mitwirkung bei der Aufbereitung und Strukturierung internationaler Anforderungen und Rahmenbedingungen
• Analyse und Prüfung technischer Dokumentationen wie Datenblätter und Produktspezifikationen
• Aufbereitung von Informationen für den internationalen Einsatz von Produkten
• Koordination und Austausch mit internationalen Bosch-Einheiten sowie externen Organisationen    (z. B. Industrie- und Handelskammern und Institutionen)
• Unterstützung organisatorischer und koordinativer Aufgaben in einem internationalen Umfeld

• Ausbildung: Laufendes Studium im internationalen, technischen oder einem vergleichbaren Studiengang.
• Persönlichkeit und Arbeitsweise: Du verfügst über eine schnelle Auffassungsgabe, arbeitest zuverlässig sowie selbstständig und strukturiert. Darüber hinaus zeichnest Du Dich durch ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeiten aus und arbeitest gerne in einem internationalen Umfeld.
• Erfahrungen und Know-How: Du bist sicher im Umgang mit MS-Office-Tools (insbesondere Excel, PowerPoint und Word) und bringst ein gutes technisches Verständnis sowie Interesse an technischer Dokumentation und Produktinformationen mit.
• Soft Skills: Du verfügst über interkulturelle Kompetenz, ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten sowie ein analytisches Denkvermögen.
• Sprachen: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Vielfalt und Inklusion sind fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Wir begrüßen Bewerbungen aller Menschen – unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.

Du hast Fragen zum Bewerbungsprozess?

Katharina Egert (Personalabteilung)
Tel.: +49 5246 962-293