ENGENHARIA DE PRODUTO (DESIGN) (34919)

  • Tempo integral
  • Legal Entity: Robert Bosch Ltda.

Descrição da empresa

Na Bosch, moldamos o futuro por meio das inovações tecnológicas de alta qualidade e de serviços que despertam entusiasmo e melhoram a vida das pessoas. Temos uma promessa sólida para nossos colaboradores: crescemos juntos, gostamos do nosso trabalho e inspiramos uns aos outros. Junte-se a nós e sinta a diferença.

Descrição do emprego

Principais responsabilidades:

  • Definir e validar especificações técnicas completas (material, geometria, tolerâncias, processos de fabricação, tratamentos superficiais, etc.) para o desenvolvimento de componentes e produtos, considerando requisitos funcionais, de durabilidade e custo.
  • Liderar preparações e apresentações técnicas junto ao cliente e demais departamentos de interface.
  • Realizar estudos visando a resolução de problemas encontrados ao longo da vida do produto e também direcionar o caminho técnico para o desenvolvimento do componente sob sua responsabilidade.
  • Avaliação de resultados de performance do produto em testes funcionais e desenvolvimento de novos programas de teste para atender aos requisitos funcionais e de durabilidade.
  • Suportar demais membros do time técnico com priorizações e definições ao longo do projeto

Qualificações

Minimum Qualifications

  • Superior completo em Engenharia Mecânica
  • Requer experiência consolidada em Design de Produto, com atuação comprovada em projetos de desenvolvimento de componentes de sistemas de injeção Diesel.
  • Perfil com alta autonomia técnica, capaz de conduzir atividades e frentes de desenvolvimento de
  • forma estruturada, consistente e orientada a resultados.
  • Inglês avançado/fluente;
     

Informática:

  • SAP
  • Pacote Office
  • Azure
  • CAD (CREO)

 

Informações Adicionais

Benefícios da Bosch

  • Programas de Bem-Estar e Saúde: avaliação preventiva anual, ambulatório dentro da localidade para atendimento durante o horário de trabalho, programa antitabagismo, programa de saúde mental, fisioterapia e curso de gestante
  • Assistência médica e odontológica
  • Política de reembolso para algumas condições especiais de saúde
  • Subsídio para medicamentos através da Funcional Health
  • Jornadas de trabalho flexível com política de home office (não aplicado para horistas)
  • Jornada de 40 horas/semanal
  • Participação nos lucros e resultados (PLR)
  • Política de expatriação internacional e de transferências nacionais 
  • Plano de previdência privada e empréstimos com taxas diferenciadas
  • Seguro de vida  
  • Associação opcional ao Clube da Bosch dentro da planta com academia, churrasqueiras, campos de futebol e society, espaço para eventos, ginásio de esportes, quadras de areia, quadra de tênis, lanchonete e calendário anual de eventos
  • Auxílio para mamães com creche na planta (verificar vagas e condições)
  • Licença maternidade e adoção estendida de 180 dias 
  • Licença paternidade e adoção de 20 dias
  • Alimentação no local de trabalho e Vale Alimentação
  • Ônibus fretado (ou Vale Transporte)
  • Estacionamento gratuito (para quem vem presencial) 
  • Benefícios de fim de ano com Cesta de Natal e ave congelada
  • Brinquedo para filhos menores de 12 anos
  • Material escolar para colaboradores (até nível universitário) e filhos (até final do ensino médio)
  • Política de subsídios para cursos técnicos, pós-graduação, MBA, especializações e idiomas
  • Treinamentos e capacitações através da nossa universidade corporativa
  • Premiação por tempo de casa (a partir de 10 anos e a cada 5 anos) 
  • Participação opcional em várias ações de voluntariado via Instituto Robert Bosch 
  • Descontos com parceiros do clube: locação de veículos, mensalidade em universidades, cursos de idioma, lojas e outros

    Leia nossos artigos no Medium e saiba como é trabalhar na área de Tecnologia da Bosch Brasil: Bosch Tech Brasil – Medium  https://medium.com/@boschtechbr

Informações adicionais 

- Vaga elegível para pessoas com deficiência ou reabilitadas

- Não contratamos menores de 16 anos e somos contra o trabalho infantil

- Modelo de trabalho: Presencial

- Se esta vaga for elegível ao modelo Home Office, a avaliação do posto de trabalho será uma das etapas do processo seletivo

- Área contratante: SO/OPM-TS22-BR

Para colaboradores Bosch  

- Prazo: 17/06/2026

- Sua candidatura pode ser feita internamente pelo site SmartHub

- Após se candidatar, recomendamos informar a sua liderança

- Verifique a elegibilidade desta vaga em nosso Programa de Indicações “Indica Ai” (conforme RCD 12030-000)

Na Bosch, acreditamos que a diversidade é o motor da inovação, por isso, todas as vagas são elegíveis para pessoas com deficiência, em situação vulnerável e grupos minoritários.

Junte-se a nós e sinta a diferença. Work#LikeABosch. 

bosch.com.br/carreiras

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