博世中国创新与软件开发中心成立于2020年4月2日，是博世集团三纵三横(三纵:互联交通、互联工业、互联生活，三横:传感器、软件、服务)的战略指引下的在中国的关键举措，也是博世在中国本土首个创新与软件开发中心。

秉持着“根植本土、服务本土”的长期发展战略，我们将致力于进一步加强博世在中国的创新能力和软件开发能力，针对交通出行的电动化、自动化、互联化、个性化，提供面向未来的创新技术和前沿解决方案，加速针对中国市场的技术战略的实现和发展。

• 根据功能需求拆解和制定详细的开发计划；
• 解读和应用环保部最新发布的国六轻型及重型法规；
• 开发和优化诱导系统，包括限扭限速、NCD、PCD、PM等；
• 应用OBD诊断协议（SAE J1939, ISO15031/ISO27145）及UDS协议进行系统诊断与通讯；
• 与跨部门团队合作，确保系统开发满足产品质量和法规要求。

1. 深入理解并熟练应用DSM系统；
2. 对环保部发布的国六轻型和重型法规有实际了解，具有汽油机开发经验者优先；
3. 熟悉诱导系统的工作原理和技术要求，如限扭限速、NCD、PCD、PM；
4. 掌握OBD诊断协议（SAE J1939, ISO15031/ISO27145）和UDS协议；
5. 拥有3-5年系统开发或标定经验，有使用BOSCH系统的经验者优先；
6. 优秀的团队合作能力和沟通技巧。

你将得到这些收获：

• 多元化发展路径和多样化培养模式

团队领导者/项目领导者/技术专家，职业发展对话/新人导师/职场，教练/高潜人才培养计划

• 持续学习氛围

技术论坛/行业大咖/技术大神分享/黑客马拉松大赛/数字人才社群/人文大赏

• 换工作不换公司

跨公司，跨行业/跨国家，跨职位轮岗，派遣/海内外培训

• 基础薪酬和福利保障

基本工资+餐补+交通补贴、13薪、年终奖、社保、公积金(个人&单位24%)，15天全薪年假、10天全薪病假、年度体检、补充商业医疗保险(本人&子女)、公司福利计划(CBS)，提前为员工未来储蓄、节日/结婚/生育礼金

•  专享无锡政府人才补贴

三年租房补贴、购房补贴

• 认可激励和更多福利

斜杠青年项目奖金、内部讲师奖金、月度之星，年度优秀员工/团队、专利奖

激发灵感的高颜值办公环境、公司专属健身房/按摩中心

家庭日、公司旅游、兴趣俱乐部、弹性工作制

平等、开放、创新的企业文化、支持远程办公