Die Bosch Healthcare Solutions GmbH mit Sitz in Waiblingen ist eine hundertprozentige Tochtergesellschaft der Bosch-Gruppe. Unsere Produkte und Dienstleistungen tragen zur Gesundheit bei und verbessern die Lebensqualität der Menschen. Damit schaffen wir „Technik fürs Leben“. Mit unserer hohen Technologiekompetenz sind wir präferierter Partner für innovative Lösungen in den Bereichen Gesundheit und Medizintechnik.

Sie unterstützen die Market Access Aktivitäten der Bosch Healthcare Solutions GmbH, wobei Sie einen besonderen Fokus auf die Verbesserung des Marktumfeldes für Point-of-Care Produkte legen.

Ihre Aufgaben:

• Sie analysieren das Marktumfeld für Point-of-Care Produkte, bereiten die gesammelten Informationen auf und bringen diese in einen Gesamtkontext. In diesem Zusammenhang erstellen Sie für interne und externe Zwecke Unterlagen und Kommunikationsmaterialien (bspw. white paper)
• Sie kommunizieren mit medizinischen Experten, politischen Entscheidungsträgern sowie Key Opinion Leader zur Vertretung der Unternehmensinteressen und pflegen Beziehungen zu externen Stakeholdern, einschließlich Regulierungsbehörden, Peer-Firmen und Handels- und Branchenverbänden
• Sie betreuen ein vorhandenes Key Opinion Leader Netzwerk und nutzen dieses zur wissenschaftlichen Evidenzgenerierung unserer Point-of-Care Produkte
• Sie organisieren regelmäßige Treffen und Aktivitäten eines medizinischen Expertengremiums und nehmen an Kongressen sowie Fachveranstaltungen vorwiegend innerhalb Deutschlands teil.
• Sie tragen die Ergebnisse Ihrer Aktivitäten ins Unternehmen und leisten einen Beitrag zu einem langfristigen wirtschaftlichen Erfolg.

• Ausbildung: Abgeschlossenes Studium z.B. Gesundheitsökonomie, Kommunikation oder Politikwissenschaften, betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbar.
• Erfahrungen: Mehrjährige Berufserfahrung bei der Produkteinführung oder Portfoliomanagement im In-Vitro Diagnostik Marktumfeld.
• Know-How: Kenntnisse von Markteintrittsstrategien, Produktpositionierung, internationale Marktkenntnis IVD.
• Persönlichkeit: Fähigkeit, komplexe Informationen zu analysieren und zu synthetisieren, um prägnante und klare Empfehlungen zu kommunizieren sowie die Fähigkeit, effektiv mit einer Vielzahl von relevanten Stakeholdern intern und extern zu kommunizieren und langfristige Beziehungen aufzubauen.
• Sprachen: Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Sie haben Fragen zum Bewerbungsprozess?

Lorena Dereser (Personalabteilung)

+49 7151 503-2705