HR Business Partner*in

  • Tübinger Str. 123, 72762 Reutlingen, Deutschland
  • Vollzeit
  • Legal Entity: Robert Bosch GmbH

Unternehmensbeschreibung

Möchten Sie Ihre Ideen in nutzbringende und sinnvolle Technologien verwandeln? Ob im Bereich Mobility Solutions, Consumer Goods, Industrial Technology oder Energy and Building Technology – mit uns verbessern Sie die Lebensqualität der Menschen auf der ganzen Welt. Willkommen bei Bosch.
                                            
Die Robert Bosch GmbH freut sich auf Ihre Bewerbung!

Stellenbeschreibung

  • Neues entstehen lassen: Sie arbeiten eigeninitiativ und flexibel mit vielen verschiedenen Partnern zusammen.
  • Die Zukunft mitgestalten: Sie haben eine hohe Affinität zur Betreuung eines Fertigungsbereichs.
  • Ganzheitlich umsetzen: Sie begleiten mit Ihrer fachlichen Expertise alle Personalprozesse, wie beispielsweise Personalbeschaffung, -auswahl, -entwicklung und -anpassung und stellen somit die Umsetzung moderner Personalarbeit sicher.
  • Zuverlässig umsetzen: Sie beraten unsere Führungskräfte in sämtlichen personalwirtschaftlichen Fragestellungen.
  • Kooperation leben: Sie sind Ansprechpartner*in für die Mitarbeiter*innen sowie Führungskräfte Ihres zugeordneten Betreuungsbereichs in allen personellen Angelegenheiten.
  • Verantwortung übernehmen: Sie übernehmen Verantwortung für Sonderprojekte im HR-Umfeld zur Weiterentwicklung und Optimierung der Personalarbeit.

Qualifikationen

  • Persönlichkeit: zielstrebig, offen für Neues, kooperativ, kreativ und hohe Sozialkompetenz
  • Arbeitsweise: selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Erfahrungen und Know-How: fundierte Berufserfahrung in der operativen Personalbetreuung als HR Business Partner*in
  • Begeisterung: Freude im Umgang mit Menschen
  • Sprachen: Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Ausbildung: abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium (BWL, VWL, Wirtschaftswissenschaften, Jura, Psychologie oder vergleichbar) bevorzugt mit Vertiefung Personalwesen

Zusätzliche Informationen

Sie haben Fragen zum Bewerbungsprozess?
Lorena Häfner (Personalabteilung)
+49 7121 356909

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