Systemadministratorin/ Systemadministrator (w/m/d)

  • Vollzeit
  • Entgeltgruppe: Entgeltgruppe 11 TV-N Berlin (4.542,37€ - 5.056,13€)
  • Beschäftigungsdauer: Unbekannt
  • 1. Telefonnummer Recruiting: 0151 58275438
  • 1. Ansprechperson Recruiting: Jasmin Chehab
  • 1. E-Mail Adresse Recruiting: [email protected]

Unternehmensbeschreibung

Wir suchen für das Fachgebiet Arbeitsplattform eine*n Mitarbeiter*in befristet bis 31.08.2027. Die Einstufung im TV-N Berlin erfolgt nach Berufserfahrung.

Das wirst du an uns lieben
Wir sind der Herzschlag Berlins! Wir denken heute die Mobilität von morgen und gestalten gemeinsam mit dir unsere Hauptstadt nachhaltig. Für Mensch und Klima, mit Herz und Verstand.

  • zukunftssicherer Arbeitsplatz
  • Work-Life-Balance (flexible Arbeitszeiten mit Freizeitausgleich, mtl. bis zu 10 Tage mobil arbeiten)
  • 30 Tage Urlaub + 24.12. frei
  • 2.100 € Weihnachtsgeld und 500 € Urlaubsgeld pro Jahr sowie 350 € für unser Gesundheitsportal in 2026 (u.a. Sportkurse, Massagen)
  • persönlicher Fahrausweis
  • betriebliche Altersvorsorge (VBL)
  • vermögenswirksame Leistungen (VL)

Stellenbeschreibung

Das Fachgebiet Arbeitsplatzplattform stellt den digitalen Arbeitsplatz für alle Beschäftigten der BVG bereit und schafft damit den Zugang zu Anwendungen, Prozessen und Informationen. So wird eine orts- und geräteunabhängige Zusammenarbeit ermöglicht und effizientes Arbeiten im gesamten Unternehmen unterstützt. Deine Aufgaben im Detail:
 

  • Du verantwortest die Administration, Konfiguration und Sicherstellung des Windows-Betriebs auf unseren Client-Endgeräten und bringst dein Know-how auch in Ausschreibungsprozesse ein.
  • Die Planung, Entwicklung und Implementierung von Sonderlösungen im Clientumfeld liegt ebenso in deinem Aufgabenbereich wie die kontinuierliche Optimierung und das proaktive Lösen technischer Herausforderungen.
  • Für einen reibungslosen Betrieb sorgst du durch die Bereitstellung und Verwaltung von Clientgeräten sowie die Verteilung aktueller Treiberpakete im Microsoft-Umfeld.
  • Mit Sorgfalt erstellst, pflegst und dokumentierst du Gruppenrichtlinien sowie System- und Betriebskonzepte und stellst eine transparente Dokumentation der IT-Umgebung sicher.
  • Im Rahmen des IT-Servicemanagements bearbeitest du 2nd-Level-Tickets und unterstützt bei der schnellen und nachhaltigen Lösung von Störungen.
  • Du verantwortest im Rahmen des Lifecycle-Managements die Integration neuer Hardwaremodelle in unsere Systemlandschaft und sorgst für deren reibungslose Einführung.
  • Nach deiner Einarbeitung wirkst du in der Rufbereitschaft mit und trägst dazu bei, die Verfügbarkeit der Endgeräte im 24/7-Betrieb sicherzustellen.

Qualifikationen

  • abgeschlossenes Studium* der Fachrichtung Informatik, Kommunikations- oder Nachrichtentechnik oder gleichwertige Fähigkeiten und Kenntnisse basierend auf einer langjährigen Berufserfahrung
  • fundierte Kenntnisse in der Systemadministration von Clients mit dem Betriebssystem Windows inklusive Gruppenrichtlinien
  • sicherer Umgang mit dem Microsoft Configuration Manager
  • sehr gute Deutschkenntnisse (mind. Sprachniveau C1) und sichere fachbezogene Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Zusätzlich freuen wir uns über

  • Selbständigkeit und gute analytische Fähigkeiten, Teamfähigkeit, ausgeprägtes Kommunikationsvermögen sowie verantwortungsvolle und zielorientierte Arbeitsweise

*Dir fehlt der Studienabschluss? Bewirb dich trotzdem. Gerne klären wir in einem persönlichen Gespräch, was das für deine Eingruppierung im TV-N bedeutet.

 

Bewirb dich bis zum 01.06.2026 unter der Ausschreibungsnummer JR100443.

Du hast Fragen? Dann melde dich einfach bei deiner Ansprechperson aus dem Recruiting-Team

Zusätzliche Informationen

Die Mischung macht’s - Vielfalt für den gemeinsamen Erfolg! 16.500 Kolleg*innen aus über 90 Nationen in 240 Berufen haben sich bereits für uns entschieden. Wir begeistern uns für unterschiedliche Menschen – unabhängig von Religion und Weltanschauung, Alter, sozialer Herkunft, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft und Nationalität sowie Geschlecht und geschlechtlicher Identität. Die Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen unterstützen wir aktiv. Ausdrücklich erwünscht sind Bewerbungen von Frauen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt.

Deine Zukunft – deine BVG! 

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