GLOBAL SALES TRAINING & E-LEARNING MANAGER H/F

  • 24 Rue Toulouse Lautrec, 75017 Paris, France
  • Temps complet

Description de l'entreprise

Believe est avant tout une passion pour la musique, la technologie et le marketing numérique, partagée par plus de 1500 talents dans plus de 50 pays. C'est un esprit visionnaire et entrepreneurial qui nous anime et fait de nous un leader mondial de la distribution numérique de musique.

Believe est une tribu d'experts qui relève avec succès les défis de la transformation de notre industrie musicale au quotidien. C’est une aventure, une aventure humaine, propice et stimulante pour nous tous.

Enfin, Believe est une histoire qui a débuté en 2005 et que nous devons continuer à raconter, maintenant et avec vous. Believe a pour mission de développer les labels et les artistes de manière adaptée à chaque stade de leur carrière ; dans tous les marchés locaux dans le monde ; avec respect, expertise, équité et transparence.

Description du poste

Notre division Artist Services connait une croissance importante à travers plus de 13 pays and nous souhaitons consolider notre développement. Pour cette raison, nous recrutons un.e Global Sales Training and e-learning Manager. Cette personne reportera à la Global Head of Artist Services et prendra en charge diverse fonctions de Formateur Commercial, accompagnera nos équipes sales du département Artist Services dans le développement de leurs compétences et connaissances commerciales.

Voici à quoi ressembleront vos journées :

  • Avec l’aide de l’équipe Learning and Development, vous préparez nos nouveaux commerciaux en mettant en place des parcours d’intégration aux process sales, vous développez des plans de coaching individuels, proposez des ressources et de l’aide, et programmez des parcours de formation
  • Vous construisez la méthodologie Sales Training de Believe qui apparaîtra sur notre Training Platform et rédigerez les spécificités des sessions de formation terrain.
  • Vous déterminez les besoins en formation en assistant aux réunions des commerciaux, en observant les rendez-vous d’affaires, en étudiant les résultats des rapports de vente, en consultant les sales managers et en vous assurant que les methodologies Sales de Believe sont correctement appliquées par la communauté Sales.
  • Vous développez les résultats individuels en mettant a disposition des ressources sur les bonnes pratiques et les procédures, en proposant des coachings, en animant des sessions de formation, et en développant des ressources d’amélioration des résultats
  • Vous mettez à jour les connaissances métier en participant aux évènements de formation, en lisant des documentations professionnelles, en entretenant votre réseau et en participant à des évènements professionnels
  • Vous menez à bien votre mission de formation et d’organisation sales en atteignant les résultats préalablement établis
  • Vous travaillez en étroite relation avec tous les chefs d’équipes régionaux afin d’adapter les formations aux spécificités locales (culture, concurrence, industrie)

Qualifications

Pour réussir sur ce poste, notre Global Sales Training and e-learning Manager devra avoir une appétence pour le travail au sein d’écosystèmes dynamiques, être capable de s’adapter constamment et de faire évoluer les contenus, et comprendre comment travailler avec des équipes internationales.

  • Expériences précédentes en sales, Formation, management de la performance, capacité à fédérer, donner du feedback, coaching, développement personnel etc.
  • Vous êtes bilingue anglais
  • Expériences passées au sein d’équipes internationales et d’environnements innovants
  • 7 an d’expérience sur des fonctions de formations dans une organisation sales
  • Capacité à résoudre les problèmes
  • Indépendance d’exécution
  • Grande capacité à déceler les raisons des points bloquants/ problèmes et être capable de les résoudre progressivement
  • Des connaissances sur l’industrie musicale seront un plus

 

Informations complémentaires

believe s’engage à garantir l’égalité des chances en matière d’emploi, sans tenir compte de l’origine, du sexe, des mœurs, de l’orientation sexuelle, du genre, de l’âge, de la situation de famille, de l’état de grossesse, d'origine, des opinions politiques, des activités syndicales, des convictions religieuses, de l’apparence physique, du nom de famille, du lieu de résidence, de l’état de santé, ou en situation de handicap.

Découvrez nos nouveaux locaux : bit.ly/believeoffice

Politique de confidentialité