Die BayWa ist ein weltweit tätiger Konzern mit den Kernsegmenten Agrar, Energie und Bau sowie dem Entwicklungssegment Innovation & Digitalisierung. Als globaler Player entwickelt sie führende Lösungen und werthaltige Projekte für die Grundbedürfnisse Ernährung, Energie und Bau. Sitz der 1923 gegründeten Muttergesellschaft ist München. Die BayWa bietet Ihnen Jobs voller Möglichkeiten. Hier können Sie viel bewegen, in Ihrer Heimat und der ganzen Welt.

Wir suchen für unsere HR Organisationseinheit strategische Personalentwicklung und Ausbildung in München zum nächstmöglichen Termin einen 

Referent (m/w/d) Ausbildung.

Ihre spannenden Aufgaben: 

• Verantwortung für die Ausgestaltung, Umsetzung und Weiterentwicklung der dualen Berufsausbildung innerhalb der BayWa AG 
• Beratung und Weiterentwicklung der Ausbilder und den Fachvorgesetzten in allen ausbildungsrelevanten Fragestellungen
• Unterstützung bei der Optimierung und kontinuierlichen Verbesserung unserer Ausbildungsprozesse, Instrumente und Standards, wie z.B. unser digitales Berichtsheft oder Weiterbildungsmaßnahmen für die Azubis
• Teilnahme an Auszubildenden-Events, Messen und weiteren Ausbildungs-Formaten inklusive selbständige Durchführung von Schulungs-Formaten
• Sicherstellung einer einheitlichen und flächendeckenden Ausbildungsqualität in enger Zusammenarbeit mit den HR Business Partner sowie den Ausbildungsverantwortlichen und den Führungskräften der Regionen
• Gestaltung und Unterstützung von Projekten rund um die Ausbildung
• Mitarbeit an innovativen Azubi-Gewinnungskonzepten in Kooperation mit den HR Bereichen strategische Personalentwicklung, Employer Branding und Recruiting

Das bringen Sie mit: 

• Erfolgreich abgeschlossene (Fach-) Hochschulstudium im Bereich BWL, Pädagogik, Sozialwissenschaften oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation, z. B. als Personalfachkauffrau-/mann (m/w/d)
• Berufserfahrung im Personalwesen, vor allem im Bereich Ausbildung
• Berufs- und arbeitspädagogische Eignung (Ausbildereignungsschein) bzw. die Bereitschaft diesen zu erwerben 
• Erste Berufserfahrung in der Zusammenarbeit mit Ausbildungsverantwortlichen und in der Betreuung von Auszubildenden 
• Kenntnisse zu diversen Social Media Kanälen, wie Instagram, Facebook, TikTok mit Ausbildungsbezug wären wünschenswert
• Sicherer Umgang mit digitalen Medien, Lernmitteln und Schulungsformaten 
• Ausgeprägte Lösungsorientierung, Selbstorganisation und die Fähigkeit, sich gut zu vernetzen sowie Freude am Umgang mit jungen Menschen
• Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke prägen Ihren Arbeitsstil

In Ihrem Job voller Möglichkeiten bieten wir Ihnen:  

• Eine Top-Einarbeitung in einem klasse Team 
• Einen starken kollegialen Zusammenhalt  
• Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und Raum zum selbständigen Arbeiten  
• Durch ein Mitarbeiteraktienprogramm können Sie vom Erfolg des Unternehmens partizipieren. 
• Einen umfassenden Gesundheitsschutz 
• Weitere finanzielle Zuschüsse, wie beispielsweise einem Kinderbetreuungszuschuss oder einem Zuschuss zur Altersversorgung 
• 30 Tage Urlaub + 6 Extratage sorgen für mehr Lebensqualität 
• Perfekte Anbindung mit öffentlichen Verkehrsmitteln: U- Bahn Haltestelle Arabellapark 5 Minuten entfernt
• Umfangreiches Seminarprogramm bietet jedem Mitarbeiter die Möglichkeit zur Weiterbildung

Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (max. 10 MB) inklusive Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin. Weitere Informationen finden Sie auch auf www.baywa.com/karriere. Für Rückfragen ist Shakirat Godelmann gerne für Sie da: +49 / 89 / 9222 - 2383.

BayWa AG, Bewerber Service, 
Kennziffer REF4509F
Stahlgruberring 8, 81829 München 
[email protected]