Como empresa de servicios estratégicos, Ayming trabaja con empresas e instituciones de todo el mundo para generar valor sostenible año tras año en Innovación, Estrategia y Fiscalidad. Con un equipo de más de 1.500 expertos en Innovación, RRHH y Fiscalidad en 14 países; nuestras 3 soluciones de servicios: Consultoría, Servicios Digitales y Servicios Gestionados.

 Ayming España, trabaja en estrategia y financiación de la innovación de todo tipo de organizaciones, del sector publico y privado.

Como empresa de servicios profesionales, Ayming colabora con organizaciones de todo el mundo para crear valor sostenible. Con un equipo de más de 1.500 expertos en Innovación, Recursos Humanos y Fiscalidad, distribuidos en 14 países, ofrecemos tres soluciones de servicios: consultoría, servicios digitales y servicios gestionados. Dentro de nuestra actividad de consultoría en optimización del rendimiento de los Recursos Humanos, el papel del consultor es fundamental. Su principal responsabilidad será acompañar a nuestros clientes en la optimización de los costes de la Seguridad Social y las cotizaciones sociales.

Tus principales funciones serán:

• Realizar auditorías de las nóminas de nuestros clientes, identificar oportunidades de optimización, evaluar y cuantificar su impacto económico, así como detectar posibles discrepancias en los cálculos de las nóminas.
• Elaborar y presentar informes, proponiendo medidas de optimización destinadas a generar ahorros mediante una gestión eficiente de los costes de Recursos Humanos.
• Coordinar la implementación de las recomendaciones, definiendo la metodología de aplicación y preparando la documentación necesaria para solicitar devoluciones de cotizaciones o importes abonados indebidamente.
• Gestionar la relación con los clientes, asesorándolos para garantizar la correcta gestión de las nóminas, acompañándolos en los trámites posteriores a las auditorías y participando en la actividad comercial mediante la presentación de los servicios y la adaptación de las propuestas a las necesidades específicas de cada cliente.

Requisitos y cualificaciones

Buscamos una persona que reúna las siguientes características:

¿En qué consiste realmente este puesto?

• Se trata de un puesto de consultor de optimización de costes laborales y cotizaciones sociales, con un importante componente de auditoría y análisis financiero.
• El trabajo consiste principalmente en revisar las nóminas y cotizaciones de las empresas para identificar errores, posibles ahorros y oportunidades de recuperación de cantidades pagadas de más.
• Combina conocimientos de Recursos Humanos, nóminas, Seguridad Social, auditoría y control de gestión, además del contacto directo con clientes.
• Excelentes habilidades analíticas.
• Buena capacidad para trabajar por proyectos.
• Perseverancia, curiosidad y capacidad para transmitir conocimientos de manera clara y comprensible.
• Organización, rigor y exigencia en el trabajo.
• Facilidad para trabajar con cifras y datos numéricos.
• Experiencia o conocimientos especializados en gestión de nóminas (se valorará positivamente).
• Conocimiento sólido del funcionamiento y la organización de las empresas, así como de sus limitaciones económicas.
• Titulación superior en una escuela de negocios o formación especializada en auditoría y control de gestión.

¿Qué incluye nuestro paquete de compensaciones?

• Contrato Indefinido
• Retribución fija competitiva 
• Incentivos por rendimiento Reconocemos tus logros con un componente variable motivador.
• Tarjeta restaurante  
• Seguro médico privado 
• Espacio Saludable / Bienestar emocional – Acceso gratuito y confidencial a sesiones de psicología y recursos de salud mental
• Apoyo al teletrabajo – Ayuda mensual para que puedas trabajar cómodamente desde casa.
• Modelo de trabajo híbrido y flexible - Adapta tu jornada combinando oficina y teletrabajo según lo que mejor funcione para ti.
• Well Hub (ex gympass) - una plataforma que ofrece servicios personalizados en áreas fundamentales como el ejercicio físico, la salud mental o la nutrición

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