Mit höchstem Qualitätsanspruch an Medizin und Pflege trägt das Krankenhaus Düren eine besondere Verantwortung für die Gesundheitsversorgung der Menschen in der Region. Rund 17.500 stationäre und 51.000 ambulante Patienten vertrau­en in jedem Jahr auf uns als führenden Schwerpunktversorger zwischen Köln und Aachen, zwischen Eifel und Niederrhein.

Ihre Aufgaben

• • (Ad-hoc-) Auswertung, Visualisierung und Reporting branchenüblicher Kennzahlen und Teilnahme an externen Benchmark-Projekten
  • Weiterentwicklung der bestehenden Controlling Instrumente und des Berichtswesens insbesondere der Hochrechnung und des Plan-/IST-Abgleichs, Vorbereitung Jahres- und Monatsabschluss sowie Erstellung der Wirtschaftspläne
  • Erstellung der Budgetrelevanten Unterlagen, Vor- und Nachbereitung sowie die Umsetzung der Verhandlungsergebnisse
  • Eigenständiges Ableiten und Umsetzung von Maßnahmen zur Verbesserung von Erlös- und Kostenpotentiale im engen Dialog mit den medizinischen Fachabteilungen
  • Projektmanagement und Koordination der unterstützenden Abteilungen u.a. bei der Erstellung der Kostenträgerrechnung
  • Meldung und regelmäßiges Monitoring der PPUG
  • Zusammenarbeit mit anderen Artemed Kliniken (insbesondere Simmerath und Kempen)

Ihr Profil

• • erfolgreich Ausbildung zum Kauffrau/ Kaufmann im Gesundheitswesen und/oder Abschluss BA Gesundheitsökonomie
  • einschlägige berufliche, betriebswirtschaftliche sowie strukturelle Krankenhaus-kenntnisse sind wünschenswert
  • sehr gute EDV-Anwendungsfertigkeiten in den Softwareprogrammen (Orbis, Diamant, MS-Office insb. MS-Excel) sind von Vorteil
  • selbstständige, analytische und strukturierte Arbeitsweise
  • Kommunikations- und Präsentationsstärke sowie sicheres Auftreten

Wir bieten Ihnen

• ein Kennenlernen Ihres neuen Teams im Rahmen eines Hospitationstages und die Teilnahme an einem Einarbeitungstag für neue Mitarbeiter/innen
•  eine Vergütung nach TVÖD-K mit betrieblicher Altersvorsorge
•  Transparenz und Fairness aufgrund elektronischer Arbeitszeiterfassung
•  ein umfangreiches Fortbildungsangebot (im hauseigenen Bildungszentrum sowie der Artemed Akademie und auf unserem eLearning-Portal)
•  Fortbildungsprogramm unseres Bildungszentrums und Gesundheitszentrums (z.B. Stress- / Konfliktmanagement / Rückentraining) zum Teil kostenlos bzw. Krankenkassen bezuschusst
•  Benefits in den Bereichen Mobilität (Zuschuss zum Deutschland-Jobticket, E-Bike Leasing), Vergünstigungen (Essen in unserer Cafeteria, Teilnahme an „corporate benefits“) und zusätzlich betriebliche Altersvorsorge (Beratung durch bAV-Experten)

Sollten Sie weitere Informationen wünschen, steht Ihnen unser Leiter des Medizincontrollings Markus Dorn gerne telefonisch unter 02421/30 1862 zur Verfügung.

Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, aktueller Lebenslauf, relevante Zeugnisse) senden Siebitte per E-Mail an [email protected]. Bitte beachten Sie, dass wir ausschließlich pdf-Dokumente akzeptieren können.