Qui sommes-nous ?

Nous sommes un groupe d'ingénierie, acteur majeur dans les domaines du bâtiment, de l’eau, de l’énergie, de l’industrie et de la mobilité.

Détenu à 100% par nos salariés, nous sommes unis par une même passion, celle d’exercer un métier qui allie l’art de concevoir avec ingéniosité et de réaliser avec engagement. 

Nos 10 000 collaborateurs et collaboratrices, dans plus de 40 pays, créent chaque jour des solutions pour une vie positive au travers de nos enjeux stratégiques pour la planète et l’humanité. Nos équipes sont à taille humaine, privilégiant la proximité, les échanges quotidiens et le partage d’expérience.

Pour faciliter la lecture, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dans  le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes, hommes qu'aux personnes non binaires.  

Votre équipe

L’activité du pôle Aménagement et Hydraulique urbaine porte les ambitions d’ARTELIA dans l'Océan Indien dans les différents domaines liés à l'aménagement du territoire, et notamment en terme d'hydraulique urbaine (eau potable, eaux usées, eaux pluviales, traitement,...). L'équipe est située à La Réunion et travaille également sur le territoire mahorais.

Sous la supervision du responsable du pôle, vous rejoindrez une équipe composée d'une vingtaine de personnes qui interviennent sur des projets aussi bien d'études amont de type schéma directeur que de maitrise d'œuvre d'ouvrages structurants hydraulique à l'échelle de l'Océan Indien.

Quelques exemples de nos projets emblématiques :

• Schéma directeur d'alimentation en eau potable de la CASUD et de la CIREST; 
• Schéma directeur des eaux usées de la CASUD;
• Etude de faisabilité pour la réalisation de l'autoroute de l'eau sur le territoire de la CIREST,
• MOE conception d'ouvrages d'irrigation (projet MEREN, alimentation des hauts du Sud,...).

Vos missions

Vous réalisez principalement des études et/ou des missions de schéma directeur et d'étude amont en hydraulique urbaine avec notamment : 

• La réalisation de visites et de diagnostics d'ouvrages d'eau potable et d'assainissement;
• Pilotage de campagnes de mesures réalisées par un prestataire;
• L'analyse du fonctionnement d'un réseau d'eau potable et d'eaux usées;
• La définition technique et le chiffrage de scénarios de travaux adaptés au diagnostic réalisé préalablement.

Vous serez également amené à travailler sur des études de conception de maîtrise d'oeuvre.

Pour réaliser ces missions, vous pouvez compter sur les compétences de votre équipe ainsi que sur le réseau des experts multidisciplinaires d'Artelia.

Vos atouts 

De formation BAC+5 spécialisée en hydraulique vous avez intéressé par les études ou maîtrise d’œuvre, dans le domaine des infrastructures hydrauliques en eau potable et eaux usées. Curieux et motivé, vous disposez d'une première expérience (stage, alternance) dans ce domaine.

Vous serez amené à travailler sur des logiciels hydrauliques de type Epanet, Porteau ou PCSwim.

Vous ne travaillez jamais seul, un bon esprit d’équipe, une capacité à prendre du recul dans vos missions, une grande curiosité, un sens du partage et d’entraide avec vos collègues seront vos atouts pour réussir.

Travailler sur les projets d'Artelia vous permet d’enrichir et développer continuellement vos compétences. Nos parcours de formation structurés (par spécialités ou métiers) seront adaptés aux personnes curieuses et désireuses de progresser dans leur domaine.

#LI-KB1

Nous vous offrons :

• Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité, un engagement via la Fondation Artelia
• Une organisation du travail modulable : télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, 12 jours RTT, 27 jours de congés hors ancienneté, temps partiel choisi...
• Une politique de partage des résultats : intéressement et participation avec abondement, actionnariat salarié, politique de rémunération sur 3 ans, de nombreux avantages et réductions pour les activités via les œuvres sociales, forfait mobilité durable...
• Des opportunités de carrière et un accompagnement de vos challenges professionnels : politique formation individualisée, Artelia Academy, parcours métiers, mobilité interne

Notre process de recrutement :

• Echange téléphonique RH
• Entretien avec un manager opérationnel
• Entretien avec un recruteur