Dlaczego miał(a)byś z nami pracować?

• Będziesz mieć istotny wpływ na rozwój techniczny i biznesowy największego polskiego e-commerce
• Pokierujesz  pracą kilku zespołów inżynierskich pracujących nad rozwiązaniami reklamowymi w obrębie platformy Allegro
• Będziesz odpowiedzialny za strategię i budowę reklamowych produktów software’owych Allegro
• Staniesz się liderem dla wysoko wykwalifikowanych i zaangażowanych pracowników, którzy każdego dnia zmieniają polski świat e-commerce
• Weźmiesz udział  w istotnej rozbudowie naszej organizacji AdTech, w którą mocno inwestujemy
• Otrzymasz pełną odpowiedzialność za rozwój obszaru w którym pracujesz i produkty, które do niego należą
• Będziesz mieć dużą autonomię w organizacji pracy zespołów - zachęcamy do ciągłego rozwoju i próbowania nowych rzeczy
• Wspomożesz zespół w krzewieniu kultury pracy zgodnej z filozofią Agile
• Będziesz  współpracować z doskonałymi inżynierami, mającymi pełną autonomię technologiczną - to oni wspólnie z Tobą wybierają technologię która pasuje do problemu (nie trzeba zgody “góry”)
• Wesprzesz dobre praktyki, jak Code review, Continuous Integration, Scrum/Kanban (zależnie od zespołu), Domain Driven Design, Test Driven Development, Pair Programming

Ze swojej strony oferujemy:

• Sprawdź sam/a, a oprócz tego m.in: 
• Dofinansowanie studiów podyplomowych (np. MBA)
• Nowoczesne biuro i narzędzia pracy
• Nieformalną atmosferę pracy w profesjonalnych zespołach
• Bogaty pakiet świadczeń pozapłacowych w systemie kafeteryjnym – Ty decydujesz z czego korzystasz
• Zajęcia angielskiego z programem nauczania stworzonym z myślą o inżynierach, opłacane przez nas
• Budżet szkoleniowy oraz wewnętrzna platforma MindUp

Ofertę kierujemy do osób, które:

• Mają kilkuletnie doświadczenie w prowadzeniu zespołów programistów pracujących z wykorzystaniem metodyk “zwinnych”
• Umieją blisko współpracować z biznesem oraz potrafią pogodzić kwestie techniczne i biznesowe
• Potrafią przedstawić konieczne prace techniczne w kontekście ryzyk biznesowych
• Mają bogate doświadczenie techniczne “hands on” (programowanie, zarządzanie projektami software’owymi, devops)
• Potrafią i chcą dbać o rozwój członków swojego zespołu, w szczególności podległych im Team Leader’ów, a także chcą wejść w rolę mentora dzielącego się swoją wiedzą i doświadczeniem z innymi
• Posiadają bardzo dobre umiejętności komunikacyjne
• Rozumieją i wspierają podejście Servant Leadership

Wyślij nam swoje CV i sprawdź dlaczego #dobrzetubyć