Pourquoi nous rejoindre ?

Au cœur du Chablais, entre lac et montagnes, nos hôtels Ibis Budget et Ibis Styles Thonon-les-Bains ainsi que notre restaurant sous enseigne Flam's accueillent chaque jour des voyageurs à la recherche de confort, de simplicité et de style. 

Pour y arriver nous nous rattachons à notre identité qui se veut finalement assez simple : créer une expérience bien à nous, authentique, proche de nos clients et toujours dans la bonne humeur !

Et c’est exactement ce que nous attendons de vous !

Votre mission : faire vibrer nos hôtels, notre restaurant

En véritable bras droit du Directeur, vous jouez un rôle central dans la performance et l’ambiance de nos 3 établissements, tous réunis sur un seul site !

Au quotidien, vous :

• Coordonnez les opérations et garantissez une expérience client mémorable
• Animez et fédérez les équipes avec énergie et bienveillance
• Œuvrez à la satisfaction et à la fidélisation de nos clients
• Assurez une gestion fluide et efficace (plannings, commandes, administratif…)
• Participez au pilotage de la performance (qualité, chiffres, organisation)
• Contribuez à la mise en place d’actions commerciales locales et au développement de la visibilité des hôtels et du restaurant

Votre profil : un mélange de leadership et de passion,

• Vous avez déjà évolué dans un environnement ACCOR (réception, supervision, direction…).
• Vous aimez le terrain, le contact client et les challenges.
• Manager vous inspire : vous aimez transmettre, accompagner et faire grandir vos équipes.
• Vous êtes organisé(e), polyvalent(e) et toujours prêt(e) à trouver des solutions.
• Vous maîtrisez l'informatique et les principaux outils Accor

Ce que nous vous offrons

• Un rôle clé dans deux hôtels et un restaurant à forte identité y compris au niveau local.
• Une équipe investie, chaleureuse et pleine d’énergie positive
• Un groupe franchisé résolument tourné vers des valeurs humaines
• Un environnement structuré, propice au développement personnel et professionnel
• Une formation solide et des opportunités d’évolution pour les talents motivés
• Un salaire entre 34 et 36 000 € brut annuel (selon profil)
• Des heures supplémentaires majorées récupérées
• Une prime annuelle sur objectif
• De l'épargne salarial avec abondement de 50% de l'employeur
• Une mutuelle d'entreprise généreuse (et prise en charge à 60% par l'employeur)
• L'accès au programme HEARTIST et aux avantages du groupe ACCOR

•  Vous pensez que vos valeurs et parcours correspondent à notre identité et aux attendus sur le poste ?

  Alors dans ce cas plus d’hésitation, candidatez !

  Vivez en ACCOR avec vos talents, 

  #BeALLYouAre.