Somos uma empresa que valoriza o trabalho em equipe, pois através da colaboração podemos aprender e conquistar os melhores resultados. Acolhemos e valorizamos ideias para transformar positivamente nossas realidades.

Nosso compromisso com a Diversidade & Inclusão:

Diversidade & Inclusão para a Accor significa acolher cada um e respeitar suas diferenças, priorizando apenas qualidades e habilidades na ampliação de oportunidades de emprego e desenvolvimento.

Nossa ambição é proporcionar emprego com propósito, e uma cultura acolhedora, excelentes condições de trabalho e promover o desenvolvimento de todas as pessoas, incluindo as pessoas com deficiência.

Não hesite em nos informar de quaisquer necessidades específicas que possa ter para que possamos levá-las em consideração.

Por que trabalhar para a Accor?

Somos muito mais do que um líder mundial. Sejam bem-vindos como você é e você poderá encontrar um trabalho e uma marca que correspondam à sua personalidade.

Apoiamos você a crescer e aprender todos os dias, garantindo que o trabalho traga um propósito à sua vida, para que, durante sua jornada conosco, você possa continuar a explorar as possibilidades ilimitadas da Accor.

Ao ingressar na Accor, cada capítulo de sua história é sua para escrever e juntos podemos imaginar a hospitalidade de amanhã.

Faça o que você ama, cuide do mundo, ouse desafiar!

·      Atuar como Executivo de contas em São Paulo capital (modalidade cluster - vários hotéis);
·      Foco principal: mapear, prospectar e identificar oportunidades no mercado, acompanhando as tendências de negócios, práticas e dinâmica dos clientes sob sua responsabilidade;
·      Follow up e conversão de grupos e eventos;
·      Garantir o cumprimento de metas comerciais previamente estabelecidas em contrato de gestão;
·      Realizar visitas externas e internas, ações comerciais com clientes;
·      Criar e implantar um plano de ação anual com suporte do Gerente de Vendas;
·      Registrar na ferramenta de vendas oficial da Accor, todas as ações e interlocuções mantidas com a carteira de clientes de sua responsabilidade;
·      Fidelizar e assegurar a produção dos clientes;
·      Representar comercialmente e divulgar o(s) hotel(is) de sua responsabilidade tanto com os clientes externos como internos.
·      Bom relacionamento com a equipe operacional das unidades apadrinhadas.

O que esperamos de você?  

• Ensino Superior completo em Hotelaria, Turismo ou áreas correlatas;
• Experiência profissional em vendas (corporativo) e hotelaria;
• Comunicativo (a) e mente aberta, com iniciativa e disposição para aprender
• Proativo e comprometido com a satisfação do cliente;
• Agilidade em processos e visitas em clientes;
• Dinamismo e engajamento;
• Conhecimento em Excel e de mercado;
• Desejável Inglês Intermediário;
• Ter carro para deslocamento para realização de visitas com clientes e prospecções será um diferencial; 

Benefícios

• Convênio Médico (Amil, Sistema de coparticipação)
• Convênio Odontológico (Por adesão)
• Reembolso quilometragem (de acordo com a política da empresa)
• Ticket refeição/alimentação 
• Bônus (de acordo com a política da empresa)
• Tarifa Heartist (Desconto para colaborador usufruir dos Hotéis da Marca Accor)
• PPR (Programa de Participação nos Resultados)
• Reembolso Farmácia (50% do valor reembolsado com despesas médicas)
• Seguro de Vida