¿Por qué trabajar para Accor?

Somos mucho más que un líder mundial. Te damos la bienvenida tal como eres y puedes encontrar un trabajo una marca que coincida con tu personalidad.

Te apoyamos para que crezcas y aprendas cada día, asegurándonos de que el trabajo le dé propósito a tu vida, para que, durante tu viaje con nosotros, puedas seguir explorando las posibilidades limitadas de Accor.

Al unirte a Accor, cada capítulo de tu historia es suyo para escribir y juntos podemos imaginar la hospitalidad del mañana.

Planificar, coordinar y ejecutar los programas de capacitación y desarrollo del personal, así como organizar y supervisar la logística de eventos sociales e institucionales, garantizando el cumplimiento de los objetivos organizacionales, las disposiciones de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) y los estándares de calidad establecidos por la empresa.

• Lic. En Administración de Empresas, Turísticas o afín.
• Experiencia mínima de 2 años en la posición.
• Comunicación efectiva y facilidad para hablar en público.
• Logística y preparación de eventos sociales.
• Diseño e impartición de cursos.
• Conocimientos de normatividad de STPS.
• Dominio de herramientas digitales de capacitación.
• Detección de necesidades de capacitación (DNC).