Accor es uno de los principales grupos hoteleros del mundo. El grupo cuenta con 38 marcas y 5.000 hoteles en su cartera, incluidos Novotel, Ibis y Raffles. Cada una de las marcas hoteleras de Accor tiene sus propios valores y estándares que el grupo trabaja para mantener de manera continua y consistente.

Función principal: 

Gestionar todas las solicitudes entrantes de (cotizaciones, acuerdos comerciales, grupos, series, entre otros ) y convertirlas en ventas, maximizando ingresos y ocupación.

 1. Gestión de solicitudes

Responder cotizaciones de Empresas, Agencias de viajes, Grupos 

Asegurar tiempos de respuesta rápidos

Priorizar según rentabilidad, disponibilidad y fechas 

Contacto telefónico a clientes por presentación de nuestros hoteles, de acuerdo a bases de datos generadas por el equipo. 

2. Cotización y cierre de ventas

Enviar propuestas comerciales:

Tarifas corporativas/Acuerdos

Cotización de Grupos 

Negociar condiciones (fechas, tarifas, políticas)

Hacer seguimiento hasta cerrar la venta

3. Relación con clientes

Mantener contacto con clientes que cotizan frecuentemente

Fidelizar cuentas existentes

Resolver dudas rápidas para facilitar el cierre

Participar en las acciones generadas con clientes, cuando sea requerido. 

Experencia Minima 1-2 años

Manejo Excel

Ingles Preferente 

Somos mucho más que un líder mundial. Te damos la bienvenida tal como eres y puedes encontrar un trabajo una marca que coincida con tu personalidad.

Te apoyamos para que crezcas y aprendas cada día, asegurándonos de que el trabajo le dé propósito a tu vida, para que, durante tu viaje con nosotros, puedas seguir explorando las posibilidades ilimitadas de Accor.

Al unirte a Accor, cada capítulo de tu historia es suyo para escribir y juntos podemos imaginar la hospitallidad del mañana. Descubre la vida que te espera en Accor, visita https://careers.accor.com/

 Tarjeta de Beneficios para colaboradores que ofrece tarifas con descuento en Accor en todo el mundo

• Programas de aprendizaje a través de nuestras Academias
• Oportunidad para desarrollar su talento y crecer dentro de su hotel y en todo el mundo!
• Capacidad para hacer diferencia en la comunidad local a través de nuestras actividades de Responsabilidad Social Corporativa, como Planet 2

Diversidad e Inclusión para Accor significa recibir a cada uno y respetar sus diferencias, dando prioridad solamente a las cualidades y habilidades. Nuestro objetivo es proporcionar empleo con propósito, en una cultura inclusiva, ofrecer excelentes condiciones laborales y promover el desarrollo de todas las personas, incluyendo a las personas con discapacidad.  No dude en informarnos de cualquier necesidad específica que tenga para que podamos tenerla en consideración.