Die VVS Vertriebsservice für Vermögensberatung GmbH ist ein Dienstleister für die Deutsche Vermögensberatung Unternehmensgruppe. Hauptaufgabe ist die Unterstützung der Vermögensberater/-innen beim Vertrieb von Versicherungs- und Finanzprodukten. Wir agieren mit über 300 angestellten Mitarbeitenden und fördern so aktiv unsere Vertriebspartner/-innen sowie unsere Vermögensberater/-innen vor Ort.

In dieser vielseitigen Rolle übernehmen Sie eine zentrale Funktion in der Vertriebsunterstützung, Weiterbildung und strategischen Entwicklung – mit dem Ziel, unsere Vermögensberater/-innen gezielt im Bereich Sachversicherungen zu stärken und erfolgreich zu begleiten.

• Vertriebsunterstützung
  Strategische und operative Begleitung der Vermögensberater/-innen im Bereich Sachversicherungen – für private und gewerbliche Kund/-innen
• Weiterbildung
  Entwicklung und Umsetzung von Schulungskonzepten zur gezielten Qualifizierung der Vertriebspartner/-innen
• Coaching & Praxisbegleitung
  Unterstützung der Vermögensberater/-innen im Beratungsprozess durch individuelles Coaching
• Underwriting
  Eigenverantwortliche Risikoprüfung und Pricing-Entscheidungen im Rahmen Ihrer Vollmachten
• Vertriebsstrategie
  Proaktive Entwicklung von Maßnahmen zur Stärkung der Marktposition und Steigerung des Vertriebserfolgs
• Stakeholder-Kommunikation
  Austausch mit relevanten Schnittstellen zur Weiterentwicklung von Produkten und Vertriebsprozessen

• Branchenerfahrung
  Mehrjährige Praxis im Bereich Sachversicherungen, idealerweise in Beratung oder Vertrieb
• Fachwissen
  Fundierte Kenntnisse in Komposit-Versicherungen, z. B. Betriebsinhalts-, Betriebsunterbrechungs- oder Gebäudeversicherungen
• Verantwortungsbewusstsein
  Hohes Maß an Eigenverantwortung und ausgeprägte Entscheidungsstärke
• Kommunikation
  Professionelles Auftreten und starke kommunikative Fähigkeiten – insbesondere in Schulungen und Kundengesprächen
• Analytik & Strategie
  Analytisches Denkvermögen und strategisches Handeln zur aktiven Optimierung von Vertriebsprozessen
• Unternehmerisches Denken
  Zielorientierung und Eigeninitiative zur nachhaltigen Steigerung des Vertriebserfolgs

• Attraktive Konditionen
  Attraktives Gehaltspaket inklusive Bonifikation
  Festanstellung mit unbefristetem Arbeitsvertrag
  Umfassendes und maßgeschneidertes Onboarding
  Betriebliche Altersvorsorge inkl. betriebliche Krankenversicherung
  Mitarbeiterrabatte und Corporate Benefits
   
• Moderne Ausstattung & Mobilität
  Neueste Technologien: Smartphone und Notebook inklusive
  Flexible Mobilitätslösungen wie Fahrradleasing/JobRad und Vergünstigungen beim Autokauf
   
• Work-Life-Balance
  Hybrides Arbeiten mit Homeoffice als Dienstsitz
  30 Tage Urlaub plus Sonderurlaubstage (24.12. und 31.12. arbeitsfrei)
   
• Gesundheit und Wohlbefinden
  Zugang zu EGYM WELLPASS und einem umfassenden Gesundheitsmanagement
  Teilnahme an Gesundheitsprogrammen
   
• Teamkultur und Entwicklung
  Ein motiviertes Team, das Erfolge gemeinsam feiert
  Große Gestaltungsmöglichkeiten und zahlreiche Karrierechancen
  Fortlaufende Weiterbildung in internen und externen Schulungen

Und jetzt?

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