[MOCA by ASI] – Architecte Data Microsoft (F/H)

  • Temps complet
  • Télétravail: Télétravail partiel
  • Agence: Nantes
  • Contrat: CDI

Description de l'entreprise

Cabinet d'expertises numériques français, ASI (AService de l'Impact), compte 500 collaborateurs aux expertises complémentaires (Développement, Pilotage, Change, Architecture, Data, Processus, Stratégie, Marketing, Design) répartis au sein de 7 agences.

En tant que Société à Mission, nous sommes soucieux de favoriser un numérique aux impacts positifs (social, environnemental, sociétal…) notre raison d’être est en prise directe avec nos engagements : "Agir pour un monde numérique responsable au service de l'humain".

MOCA by ASI (Microsoft Consulting & Adoption) est l'entité d'ASI dédiée à l'écosystème Microsoft. Notre mission est de proposer des prestations d’expertises techniques et d’accompagnement aux usages sur les solutions Microsoft

Nous sommes actuellement 50 experts présents à Paris, Lyon, Rennes, Nantes et Niort

MOCA by ASI agit sur 5 grands domaines d’expertise : 

  • Le Modern Workplace avec le développement de Digital Workplace, le déploiement de Microsoft Teams, la migration vers Microsoft 365 et la sécurisation des environnements
  • La Power Platform avec l'accompagnement à la mise en œuvre et la gouvernance des briques Power Apps, Power Automate, Copilot Studio, Power Pages...
  • L’infrastructure Azure avec le déploiement de plateformes Big Data et DevOps
  • La conduite du changement pour faciliter l’adoption des outils
  • La Data & L’IA avec la création de solutions data centralisées via Microsoft Fabric, la création tableaux de bords interactifs via PowerBI & la gouvernance associée

Description du poste

Dans un souci d’accessibilité et de clarté, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin.  

Dans le cadre du développement de nos activités Data & IA, nous cherchons à renforcer nos expertises avec un Architecte Data Microsoft expérimenté. Vous rejoindrez une agence partenaire Microsoft, dynamique et ambitieuse au sein d’un Cabinet de Conseil (ASI) robuste, dont le siège se trouve à Nantes. Votre rôle sera crucial pour :  

  • Rationaliser notre proposition de valeur autour des produits Azure Data Platform, PowerBI et Microsoft Fabric, 
  • Atteindre les objectifs de la Solution Area Data & IA en lien avec le partenariat avec Microsoft,  
  • Assurer un impact positif auprès de nos clients, l’environnement de nos clients, et la société. 

En tant qu’Architecte Data Microsoft, vous serez une pierre angulaire du développement de notre nouveau pôle Data & IA. En binôme avec François notre Porteur d’Offre Data, vous interviendrez sur des activités variées, allant du développement d’expertise au mentoring, en passant par la promotion d’offres et le développement d’accélérateurs en lien avec une volonté forte d’industrialisation. Vous serez également le référent technique sur les projets clients, garantissant la qualité et la pertinence des solutions proposées.  

Vos missions seront : 

  • Participer à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie Data & IA de l’agence MOCA by ASI,
  • Concevoir et composer des solutions Data pertinentes et évolutives, à forte valeur via Azure Data Platform, PowerBI et Microsoft Fabric,
  • Développer des accélérateurs et des offres Data autour des technologies Microsoft,
  • Assurer le mentoring et le développement des compétences des équipes techniques par le biais de formations et de coaching,
  • Promouvoir les offres Data & IA auprès des clients et des partenaires,
  • Intervenir en tant que référent technique sur les projets en garantissant la pertinence de la solution conçue et la qualité des livrables,
  • Créer des assets techniques et formaliser les bonnes pratiques pour soutenir les projets et les offres,
  • Collaborer avec les équipes commerciales pour identifier et répondre aux besoins des clients.

Compétences technologiques :

  • Azure Data Platform : Expertise sur les services et outils disponibles sur la plateforme Azure Data. #SynapseAnalytics #DataFactory
  • PowerBI : Maîtrise de PowerBI pour la création de rapports et de tableaux de bord interactifs. 
  • Microsoft Fabric : Connaissance approfondie de Microsoft Fabric pour la gestion et l’intégration des données. 
  • Langages de programmation : Compétences en SQL, Python, Spark et autres langages ou frameworks pertinents pour le traitement des données. 
  • Outils de gestion de données : Expérience avec des outils ETL, des bases de données relationnelles et non relationnelles. 

En rejoignant MOCA by ASI :

  • Vous évoluerez au sein d’une entreprise aux modes de fonctionnement internes flexibles garantis par une politique RH attentive (accord télétravail 3J/semaine, accord congé parenthèse…).
  • Vous intégrerez les différentes communautés expertes de MOCA by ASI, pour partager des bonnes pratiques et participer aux actions d'amélioration continue. 
  • Vous pourrez participer (ou animer si le cœur vous en dit) à nos nombreux rituels, nos événements internes et externes, comme Jean-Loup qui a animé une session à la PPFS 2024 sur Copilot Studio.
  • Vous évoluerez dans une entreprise bientôt reconnue Société à mission, Team GreenCaring et non GreenWashing porteuse d’une démarche RSE incarnée et animée, depuis plus de 10 ans. (Equipe RSE dédiée, accord forfaits mobilités durables…). 

Qualifications

Diplômé d’un bac +5 en informatique, vous justifiez d’une expérience minimum de 7 ans dans le domaine de la Data, dont au moins 3 ans d’expérience en la qualité de Lead Technique Data.

Vous êtes une personne dotée de qualités relationnelles et techniques solides. Vous inspirez et guidez les équipes techniques avec leadership. Votre communication est claire, tant à l'oral qu'à l'écrit. Vous collaborez efficacement avec des équipes pluridisciplinaires. Vous faites preuve de flexibilité et vous adaptez facilement à des environnements changeants. Enfin, vous avez une attitude proactive et prenez des initiatives avec assurance.

Si vous aimez les challenges et souhaitez rejoindre une équipe à taille humaine où l'accent est mis sur le management de proximité et l'accompagnement des collaborateurs, tout en conservant les valeurs de l'entreprise (transparence, respect, simplicité, convivialité et plaisir), alors nous devrions nous entendre.

A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. 

Informations complémentaires

Politique de confidentialité