Leader Technique Full-Stack - CDI (F/H)

  • Temps complet
  • Agence: Nantes
  • Contrat: CDI
  • Rémunération: 41-45

Description de l'entreprise


Dans un souci d’accessibilité et de clarté, les termes employés au masculin se réfèrent à tous les genres.


Cabinet d’expertises numériques créé en 1993, ASI accompagne les ETI et les grandes entreprises dans la concrétisation de leur stratégie digitale dans les domaines d'expertises suivants :

  • Stratégie digitale & Expérience Client
  • Data & Intelligence Artificielle
  • Plateformes & Applications
  • Process & Agilité

Implantée dans 7 villes en France (Nantes, Rennes, Paris, Lyon, Brest, Niort et Bordeaux) ASI compte 500 collaborateurs. Labelisée "Happy At Work" depuis 201664% du capital de l'entreprise sont détenues par les salariés cadres (actionnariat salarial).

ASI Nantes c'est 160 spécialistes en veille continue sur le marché et ses évolutions. Nous participons à de multiples évènements et contribuons à dynamiser l’écosystème nantais, mais pas que car l'on aime aussi se retrouver entre nous pour partager de bons moments. Le  sourire est notre moteur, la bonne humeur notre carburant de tous les jours.

Description du poste


Nous recherchons un Leader Technique Full-Stack pour intégrer notre équipe Nantaise.

Vous rejoignez une team digitale jeune et dynamique pour intervenir sur l’ensemble du cycle de vie de projets de développement d’applications métiers et clients sur-mesure, principalement en contexte Agile.

Au quotidien :

  • Vous analysez le besoin et estimez les charges en fonction des contraintes techniques
  • Vous participez ou animez des ateliers de conception avec le client et l’Expert technique 
  • Vous êtes le référent de l’équipe projet et vous vous assurez du bon déroulement de la production 
  • Vous mettez en place des bonnes pratiques
  • Vous soutenez l’équipe dans la réalisation des tâches et la résolution de problèmes techniques
  • Vous réalisez des revues de code et êtes garant de la qualité du code produit par l’équipe
  • Vous réalisez une partie des développements 
  • Vous accompagnez la montée en compétences des juniors
  • Vous participez (ou animez si le cœur vous en dit) à des évènements de type dej’tech, meet-up… 

Vous intervenez sur l’un ou plusieurs des environnements technologiques suivants :

  • Back-end : Java et tout son écosystème (Spring, Hibernate) ou Node.js
  • Front-end : React.js ou Angular ou autres frameworks js
  • Mobile : Android, React-Native ou Ionic

Qualifications


Issu d’une formation supérieure en informatique, vous avez une expérience minimale de 3/4 ans dans la conception et réalisation d’applications web, mobiles ou métiers.

Vos expériences et connaissances vous permettent d’appréhender et de comprendre les problématiques métiers des clients.

Vous êtes doté d’un véritable esprit d’équipe et savez fédérer les personnes autour d’un même projet.

Vous savez animer une équipe et faites preuve de pédagogie pour la faire grandir.

 

A compétences égales ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap

Informations complémentaires


Rejoindre ASI, c’est surtout intégrer une entreprise :

 

  •  À l’offre de formation riche. Grâce à la ASI Academy, vous aurez la possibilité de participer à des formations en présentiel ou distanciel.
     
  • À l’écoute de ses collaborateurs. ASI est triplement labellisée HappyAtWork, TechAtWork et ImpactRSE. 
     
  • Signataire de la Charte de la diversité. Nous faisons en sorte que chacun, quelles que soient ses particularités, se sente appartenir à la société et soit toujours reconnu pour ses compétences.
     
  • Porteuse d’une démarche RSE VRAIMENT active. Pour découvrir l'intégralité de nos actions et en savoir plus sur les Objectifs de Développement Durable que nous soutenons, vous pouvez consulter notre Communication sur le Progrès.
     
  • Ayant à cœur de maintenir constamment la convivialité et la cohésion entre ses collaborateurs au travers de séminaires annuels, soirées d’agence, afterworks ou encore événements internes.


Envie d’en apprendre plus sur nous ? Consultez notre page entreprise Welcome to the jungle.

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