Stage - Développeur Web - Scrum (F/H)

  • Lyon, France
  • Stage

Description de l'entreprise

Cabinet d’expertises numériquesASI accompagne les ETI et les grandes entreprises dans la concrétisation de leur stratégie digitale en les aidant à tirer le meilleur parti des opportunités technologiques.

Notre métier est de comprendre les besoins et d’identifier les usages à valeur ajoutée afin de concevoir, réaliser et déployer des solutions digitales qui améliorent l’Expérience des collaborateurs et des clients, domaines d'expertises suivants :

  • Stratégie Digitale & Expérience Client
  • Data & Intelligence Artificielle
  • Plateformes & Applications
  • Process & Agilité

Implantée dans 7 villes en France (Nantes, Rennes, Paris, Lyon, Brest, Niort et Bordeaux) ASI compte 450 collaborateurs et a réalisé en 2019 un chiffre d’affaires de 38 millions d’euros. 64% des parts de l'entreprise sont détenues par les salariés cadres (actionnariat salarial).

Labellisée « HappyAtWork » depuis 2016, ASI figure dans le TOP 10 des ETI de ce classement. Bonne ambiance, convivialité, entraide, proximité des managers et reconnaissance sont autant de valeurs inscrites dans l’ADN d’ASI depuis sa création en 1993 et reconnues par ses collaborateurs au travers de cette labellisation.

Au sein du pôle Delivery Digital de l’agence de Lyon, les collaborateurs interviennent sur diverses technologies. Le pôle Delivery Digital réalise des solutions de type Digital Workplace, Applications Métiers, Applications Mobiles …

Description du poste

Encadré par des collaborateurs expérimentés, nous vous proposons un stage s’orientant autour du développement d’une application web interne dont l’objectif sera de compléter les fonctionnalités d’outils de suivi tels que JIRA et de faciliter le travail des équipes dans la tenue et l’animation des différents cérémoniels Scrum (contexte projets agiles).

-          Création de projets, création d’équipes, définition des participants et des rôles

-          Différents outils :

o   Choix aléatoire de personne (dans le but de savoir qui commence un daily, qui fait la démo, etc…)

o   Poker Planning (Digitalisation du processus de vote des complexités des US)

o   DOD (partage des attentes en lien avec la Definition Of Done)

o   Aides à l’animation de réunions (liste d’Icebreakers, Ideamakers, etc.)

o   Outil de Feedback (formalisation des retours de retrospectives de sprint, par date avec plan d’action centralisé)

o   Outil de communication / partage propre au projet (partage d’info, d’idées…)

En fonction de l’avancement du stage, d’autres sujets pourront être abordés.

Pour cette application, vous serez amené à travailler sur toutes les phases du projet :

-          Conception

-          Développement front & back end

-          Tests unitaires, tests intégration

-          Recette

-          Intégration

Ce projet vous permettra d’acquérir des compétences solides en développement, mais également de mieux appréhender le cycle de développement d’une application.
 

Qualifications

Bac +5 d’une formation supérieure.

Vous avez de bonnes connaissances sur au moins 3 des technologies suivantes :

-          .NetCore ou NodeJS

-          ReactJS, VueJS, Angular

-          Scripts PowerShell, Linux, Git et Docker, environnement de développement Microsoft

Le respect et l’engagement font partie intégrante de vos valeurs.

Vous avez le goût du travail en équipe, êtes curieux(se) et méthodique. Vous savez être force de proposition et avez une vraie volonté de travailler sur des projets variés.

Vos solides bases techniques et vos qualités relationnelles vous permettront de vous intégrer facilement au sein de notre structure.

Dans le cadre d’un dernier cycle, ce stage a vocation à être un stage de pré-embauche. Rejoindre nos équipes ASI constitue une opportunité tant en matière d’acquisition d’expertises nouvelles que de perspectives d’évolution au sein de l’entreprise.

Vous rejoignez une équipe composée d’architectes, d’experts, de chefs de projets, de Scrum Masters et de développeurs, pour intervenir sur l’ensemble du cycle de vie des projets, principalement en contexte agile.

Informations complémentaires

A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation d'handicap.

Ensemble, nous saurons développer vos compétences et enrichir votre expérience ! Alors rejoignez-notre Dream Team ASI !

Notre processus de recrutement se déroule en 3 étapes maximum :

  1. Après étude et validation de votre parcours et de son adéquation avec le poste, une chargée de recrutement vous contactera pour convenir d’un premier entretien,
  2. Dans un second temps et après validation de cette première étape, vous rencontrerez un opérationnel pour poursuivre l’échange sur une partie plus technique,
  3. Enfin, vous serez convié(e) à un entretien de closing avec le manager de l’équipe.

NB :  Dans un souci d’accessibilité et de clarté, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin.

Vidéos à regarder

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