Notre Société Coopérative d’Intérêt Collectif (SCIC) #APTIC conçoit et déploie des outils et des services pour faciliter la montée en compétences numériques des citoyens, particulièrement les plus éloignés du numérique. 

Au fil des années, nous avons ainsi constitué un véritable écosystème qui articule :

• les organisations qui ont un intérêt à faciliter la montée en compétences des citoyens (les commanditaires)
• les organisations qui sont capables de délivrer des services d'accompagnement et de médiation numérique (les fournisseurs de services de médiation numériques)
• les organisations et les personnes qui identifient, côtoient, parfois diagnostiquent, puis orientent les citoyens en difficulté avec le numérique (les aiguilleurs)
• les citoyens qui ont besoin de monter en compétences numériques (les bénéficiaires)
• les organisations fournisseur de services complémentaires sectoriels (formations, mesures d'impacts, AMO) ou territoriaux (pôles ressources, plateforme d'appui territorial), sous-traitantes, usagères ou destinataires des solutions de la coopérative (opérateurs intermédiaires)
• les organisations qui souhaitent s'impliquer de l'impact social porté par nos solutions d'inclusion numérique (les sociétaires et les investisseurs) 

Chaque famille de cet écosystème constitue une communauté en développement à laquelle #APTIC fournit des outils, des services et des solutions. Chaque famille peut avoir un statut de client, de fournisseur ou d'utilisateur avec tiers-payeur.

L'outil historique, support de l'amorçage de cet écosystème, est le Pass #APTIC, remis aux personnes éloignées du numérique en tant qu’instrument de paiement pour financer tout ou partie des accompagnements réalisés par les fournisseurs de médiation numérique labellisés #APTIC. 

La conception et le déploiement de telles solutions nécessitent : 

• un désir d'agir au service de besoins sociaux tout en prenant en compte les réalités économiques
• une appétence pour l'innovation et l'instabilité et les efforts de stabilisation qu'elle entraine.
• une capacité d'adaptation pour évoluer et faire évoluer ses pratiques pour répondre aux besoins constatés,
• une capacité à agir :
  • dans un temps contraint : nous répondons pour partie à des urgences "numériques" (non-recours aux droits, fragilités numériques, ...)
  • dans un cadre économique sobre
  • avec une très grande diversité d'acteurs et de "culture" d'acteurs (secteur public / privé - organisation nationale / locale - territoires urbains / ruraux...)

LA MISSION 

Attaché.e à la Responsable Administrative et Financière, vous avez pour mission :

Comptabilité & Fiscalité [30%]:

• Production de la comptabilité client, fournisseur et sociale en s’assurant du respect de la norme comptable et de la réglementation fiscale.
• Comptabilité analytique
• Suivi des outils comptables SaaS utilisés (suivi, mises à jour, paramétrage et contrôle)
• Contrôle de la conformité de la facturation client
• Préparation des règlements fournisseurs
• Rapprochements bancaires
• Gestion des litiges
• Gestion des achats courants nécessaires au bon fonctionnement de l'équipe
• Relation avec notre cabinet d’expertise comptable (conseils, déclarations fiscales et présentation des comptes annuels) 

Contrôle interne et Audit [60%] :

• Contrôle de la conformité des informations et de la donnée financière

• Renforcement du contrôle interne
• Suivi de l’application des procédures (en conformité avec le CAC)
• Contrôle des flux financiers et circularisation de l’information financière
• Analyse financière : structure des coûts
• Aide à la préparation des budgets
• Révision des comptes trimestrielle

Vie coopérative (10%)

• Appui à la vie coopérative

Au moins deux ans d’expérience similaire en comptabilité/contrôle de gestion

• Expérience dans une entreprise avec des méthodes de travail en environnement dématérialisé,
• culture de la donnée
• expérience dans la mise en place d'outils de data visualisation (hors Excel) et d'outils financiers 

Organisé.e et rigoureux.se : anticipation, planification et fiabilité des livrables 

Autonome et curieux.se : vous souhaitez comprendre les enjeux macro de l’entreprise et comment votre contribution s’articule avec le reste de l’équipe

Pragmatique : vous identifiez ce qui a le plus d’impact et/ou présente un risque pour l’entreprise et concentrez vos efforts d’audit, d’analyse et de conception pour améliorer, robustifier les process

Ouvert.e au changement : vous avez le goût du challenge, toute amélioration nécessaire est vécue comme un nouveau défi que vous souhaitez relever en étant solidaire

CONDITION

Lieu : à BORDEAUX (Écosystème Darwin, 87 Quai de Queyries  33100 Bordeaux)

Type de poste : CDI - temps plein

Expérience : 2 ans minimum post diplôme

Disponibilité immédiate requise

Fourchette indicative de rémunération : entre 27 et 32k€ brut annuel, selon profil

Les petits +  :

• ordinateur portable et téléphone portable
• titres restaurant (carte Swile)
• complémentaire santé Alan 100% entreprise (salarié + famille)
• abonnement citiz pro et perso gratuit
• forfait mobilités durables (vélo)