Le Groupe ALTYN est un acteur français, indépendant et engagé dans le conseil, l’ingénierie, les travaux et les services liés à la transition environnementale, écologique et numérique.  

Notre vocation est de concevoir, construire, réhabiliter et exploiter les bâtiments, équipements et réseaux afin de diminuer leur consommation d’énergie ainsi que leur émission de gaz à effet de serre et ainsi permettre aux utilisateurs finaux d’occuper des locaux plus sains et confortables.  

CYRISEA est un acteur regroupant les métiers de l’ingénierie, de l’intégration et de l’édition de solutions digitales qui propose une offre complète et innovante.

Par la réalisation des projets pour nos clients, notre objectif est de contribuer à la transition énergétique, environnementale et numérique des bâtiments et notamment de diminuer les consommations et les charges environnementales d’exploitation des bâtiments et garantir aux occupants un confort et une sécurité optimale.

Notre organisation est pensée afin de permettre à chacun de monter en compétences, à son rythme. A votre disposition, un accompagnement sur mesure, des passerelles métiers accessibles, une mobilité facilitée par notre présence nationale, une université interne (efficiente lors de l’intégration mais aussi en formation continue) et des communautés métiers désireuses de partager leur savoir.

Enfin, afin d’apporter de la flexibilité dans le quotidien de nos collaborateurs, nous avons mis en place et nous accompagnons le télétravail.

N’hésitez plus, rejoignez une équipe d'une trentaine de collaborateurs passionnés qui s’investissent au quotidien dans un environnement d’entraide et dans la bonne humeur !

Votre mission principale serait de contribuer à l’Administration Des Ventes (ADV). Ainsi, à la croisée des chemins entre les équipes commerciales et les équipes de production, vous assurez :

• Après la signature d’une commande, mise à jour de l’outil CRM : création de Tiers (clients et fournisseurs), création et gestion des commandes et avenants
• Contribution à la contractualisation : démarches administratives, déclaration de sous-traitants, etc
• Transmission des projets à la production
• Gestion des révisions de prix

Par ailleurs, vous contribuerez au support de l’équipe commerce :

• Production des dossiers de candidatures (appels d’offres publics)
• Mise à jour des pièces administratives auprès des plateformes

Porteur/se des valeurs de l’entreprise, vous apportez une attention particulière à la prise en compte des besoins de nos clients dans l’ensemble de vos missions.

Votre expérience dans des missions administratives d’au moins un an qui vous a permis :

• De développer votre maîtrise du pack office (Outlook, Word, Excel) et d’utiliser des logiciels « métier » tel qu’une solution de gestion de la relation client (CRM) ou une solution de gestion des commandes par exemple.
• D’être à l’aise pour la communication écrite et orale, ce qui est essentiel pour interagir avec les clients, les fournisseurs et les collègues.

Vos capacités à prendre des initiatives et à développer votre polyvalence.

Votre implication, votre organisation rigoureuse et votre esprit d’équipe seront déterminants pour la réussite de vos missions.

Votre connaissance de notre domaine d’activité serait un plus.

Bien se choisir, c’est d’abord bien se connaitre. 

Notre process de recrutement nous permet d’une part d’apprécier vos champs de compétences et votre expérience, mais il est surtout l’occasion d’échanger sur ce que nous pouvons accomplir ensemble. 

Vos motivations, votre projet 

Lors de votre candidature expliquez-nous simplement, en quelques lignes, pourquoi vous aimeriez nous rejoindre et n’oubliez pas de joindre votre CV. 

L’entretien avec un/e Recruteur/se 

Une fois votre candidature retenue par notre équipe Recrutement, vous serez contacté/e pour un premier entretien RH avec un/e de nos Recruteurs/ses afin de vérifier ensemble l'adéquation entre votre projet et le nôtre.  

Les entretiens avec les opérationnels 

A l'issue de ce premier échange, et si nos attentes communes sont en phase, vous échangez avec des représentants de votre métier et rencontrez ensuite votre futur Manager. Vous pourrez ainsi vous projeter plus précisément du futur poste et de la future équipe. Vous abordez ensemble tous les aspects de votre poste et de l’environnement de travail. 

Selon les compétences attendues, vous pourrez être amené/e à réaliser un test. 

La proposition d’embauche 

Arriver à cette étape signifie que nous souhaitons travailler ensemble ! Une offre vous sera faite par votre Recruteur/se. Si vous l’acceptez, nous préparons votre contrat et organisons votre intégration ! 

En parallèle, vous garderez le contact avec votre Recruteur/se qui vous tiendra régulièrement au courant de l'évolution de votre candidature. 

ALTEREA s’engage à étudier toutes candidatures, sans discrimination de genre, âge, situation de handicap ou sociale, afin de favoriser la diversité. 

A très bientôt !