Ingénieur/e commercial/e AMO – F/H

  • Temps complet
  • Pôle: Commerce

Description de l'entreprise

 

Le Groupe ALTYNest un acteur français, indépendant et engagé dans le conseil, l’ingénierie, les travaux et les services liés à la transition énergétique, écologique et numérique. 

Notre vocation est de concevoir, construire, réhabiliter et exploiter les bâtiments, équipements et réseaux afin de diminuer leur consommation d’énergie ainsi que leur émission de gaz à effet de serre et ainsi permettre aux utilisateurs finaux d’occuper des locaux plus sains et confortables. 

Filiale du Groupe, ALTEREAintervient comme ingénieriste TCE pour la transition énergétique et environnementale des bâtiments en réhabilitation, construction et exploitation. 

ALTEREA rassemble aujourd’hui 450collaborateursengagés autour de notre responsabilité sociétale contribuant à construire un monde plus collaboratif et respectueux de nos écosystèmes. 

Ainsi, nos équipes de Conseil, d’Assistance à Maitrise d’Ouvrage, de Maitrise d’œuvre et de Développement Commercial proposent un accompagnement global à nos clients pour rendre leurs parcs de bâtiments plus respectueux de l’environnement, plus confortables et durables.

Notre organisation est pensée afin de permettre à chacun de monter en compétences, à son rythme. A votre disposition, un accompagnement sur mesure, des passerelles métiers accessibles, une mobilité facilitée par notre présence nationale, une université interne (efficiente lors de l’intégration mais aussi en formation continue) et des communautés métiers désireuses de partager leur savoir.

Enfin, afin d’apporter de la flexibilité dans le quotidien de nos collaborateurs, nous avons mis en place et nous accompagnons le télétravail à hauteur de 1 jour par semaine.

Rejoignez des équipes passionnées, aux valeurs environnementales fortes où le retour d’expérience et le partage embarquent nos experts et nos débutants.

Description du poste

 

Vous souhaitez concilier votre expertise technique et vos compétences commerciales ?

Vous voulez relever le défi de développer le marché de l'AMO ?

Vous souhaitez contribuer à l’amélioration énergétique et environnementale des bâtiments ?

La Direction du Développement Commercial d’ALTEREA accompagne ses clients pour la transition énergétique, écologique et numérique des bâtiments et des territoires.

Composée d’une quarantaine de collaborateurs, la Direction du Développement Commercial est structurée de manière à apporter le meilleur service à nos clients.

Elle s’appuie sur deux activités et quatre Directions :

L’activité commerciale déployée par les Directions Régions et Ile-de-France pour répondre aux besoins de nos clients grâce à une présence locale sur l’ensemble du territoire métropolitain.

L’activité de développement mise en œuvre par la Direction des Offres et Comptes-Clés et soutenue par la Direction de l’Administration Des Ventes.

Cette organisation permet d’optimiser le travail des équipes commerciales mais aussi de développer leurs expertises et leurs capacités d’innovation.

Vous identifiez les opportunités du marché et mettez en œuvre les actions commerciales adaptées.

Accompagné par la Directrice Ile de France, dans le cadre des marchés public et privé, vous participez à l’identification des consultations/concours/appels d’offres correspondant à l’expertise de l’entreprise.

Vous identifiez les prospects et les clients à développer et mettez en œuvre les actions commerciales adaptées. 

Vous prenez en charge le besoin global du client et pour se faire vous participez au lancement des missions par les équipes opérationnelles et suivez leur bonne réalisation.

Vous accompagnez l’évolution de la stratégie de développement de l’entreprise sur ses marchés, en remontant les nouveaux besoins clients pour adapter notre offre et en participant à la promotion de nouveaux segments et de nouvelles prestations. Vous représentez l’entreprise lors de manifestations professionnelles (conférences, formations…).

Vous assurez la promotion des prestations auprès des réseaux de partenaires, de prescripteurs et d’institutionnels.

Qualifications

Ce que l’on appréciera chez vous ?

Votre expertise technique en prestation intellectuelle dans le secteur du bâtiment vous permet d'avoir une lecture claire du besoin client, vous rend légitime dans vos échanges avec eux.

Votre profil développeur d'affaires et votre sens du challenge sont des atouts indéniables pour atteindre vos objectifs de commande, tout en étant attentif à la satisfaction client et la qualité de vos rendus

Votre connaissance de l'environnement des marchés publics serait un plus.

Informations complémentaires

 

Bien se choisir, c’est d’abord bien se connaitre.

Notre process de recrutement nous permet d’une part d’apprécier vos champs de compétences et votre expérience, mais il est surtout l’occasion d’échanger sur ce que nous pouvons accomplir ensemble.

Vos motivations, votre projet

Lors de votre candidature expliquez-nous simplement, en quelques lignes, pourquoi vous aimeriez nous rejoindre et n’oubliez pas de joindre votre CV.

L’entretien avec un/e Recruteur/se

Une fois votre candidature retenue par notre équipe Recrutement, vous serez contacté/e pour un premier entretien RH avec un/e de nos Recruteurs/ses afin de vérifier ensemble l'adéquation entre votre projet et le nôtre. 

Les entretiens avec les opérationnels

A l'issue de ce premier échange, et si nos attentes communes sont en phase, vous échangez avec des représentants de votre métier et rencontrez ensuite votre futur Manager. Vous pourrez ainsi vous projeter plus précisément du futur poste et de la future équipe. Vous abordez ensemble tous les aspects de votre poste et de l’environnement de travail.

Selon les compétences attendues, vous pourrez être amené/e à réaliser un test.

La proposition d’embauche

Arriver à cette étape signifie que nous souhaitons travailler ensemble ! Une offre vous sera faite par votre Recruteur/se. Si vous l’acceptez, nous préparons votre contrat et organisons votre intégration !

En parallèle, vous garderez le contact avec votre Recruteur/se qui vous tiendra régulièrement au courant de l'évolution de votre candidature.

ALTEREA s’engage à étudier toutes candidatures, sans discrimination de genre, âge, situation de handicap ou sociale, afin de favoriser la diversité.

 

A très bientôt !

L'équipe Recrutement

 

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