Advansia er ledende innen prosjekt- og byggeledelse av komplekse landbaserte bygg, infrastruktur, industri - og anleggsprosjekter i Norge. Vår ambisjon å skape bærekraftige løsninger gjennom en helhetlig tilnærming. Vi utfordrer, utvikler og sikrer for prosjekteier en trygg gjennomføring, fra tidligfase til idriftsettelse – skreddersydd for prosjektets egenart!

Jobbeskrivelse

Vi har en stor og stadig økende oppdragsmengde, nye kunder og spennende, komplekse prosjekter. Derfor har vi behov for flere prosjektledere som kan styre og utvikle prosjekter fra tidligfase, gjennom kontrahering og utførelse og frem til overtakelse for aktører i privatmarkedet.

Du vil få muligheten til å bidra med utvikling og realiseringen av prosjekter i samspill med oppdragsgivere og brukere. Gjennomføre anskaffelsesprosesser og lede grupper med nødvendige konsulenter og rådgivere. Du vil få et stort ansvar og muligheten til å påvirke spennende og komplekse prosjekter. Du vil også bli en del av et meget kompetent fagmiljø på prosjektledelse, prosjekteringsledelse og prosjektutvikling. Det vil også være mulighet til å jobbe med andre oppgaver og faglig og personlig utvikling. Du vil være byggherrens nærmeste rådgiver for utvikling av prosjekter – alt fra større nybygg og kompliserte rehabiliteringer til porteføljestyring av mindre prosjekter. Du vil få muligheten til å bygge et stort kontaktnettverk og gode, nære relasjoner til alt fra profesjonelle utbyggere til store og små aktører med annen kjernevirksomhet som gjennomfører engangsprosjekter.

Relevante arbeidsoppgaver kan være: 

• Definere behov, forventinger, mål og strategi i samråd med kunde og brukere
• Utarbeide styrende dokumenter som kontraktstrategi, interesseanalyse, kommunikasjonsplan o.l. 
• Utvikle prosjekter gjennom for- og skisseprosjekt
• Utarbeide konkurransegrunnlag og kontrahere nødvendige utførende
• Følge opp entrepriser og rapportere til oppdragsgiver
• Gjennomføre overtagelse og følge opp mangler og reklamasjoner
• Sørge for gode beslutningsgrunnlag gjennom alle faser 
• For enkelte kunder kan det være aktuelt å bistå med utvikling av prosjekter i tidligere faser, herunder styring av ressurser å prosesser i en konseptfase, prosjekteringsledelse i reguleringsfase, o.l.
• Kundeoppfølging

Hvem er du?

Du er en faglig sterk, modig og dedikert lagspiller som ønsker å bidra til den videre utviklingen i Advansia. Du er en utpreget lagspiller, samarbeider godt og drives av å spille andre gode, samtidig som du evner å drive prosjekter og styre kunden på egenhånd. Du liker å jobbe strukturert og metodisk, er fremoverlent i din arbeidsstil og en løsningsorientert ledertype. Du er tillitsvekkende og trygg i møte med mennesker og har høy grad av personlig integritet og mot. Du evner å beholde ro og oversikt i perioder med stor aktivitet og flere parallelle prosjekter. 

Vi ser for oss at du har følgende bakgrunn:

• Mastergrad innen ingeniørutdanning, eiendomsutvikling, prosjektledelse eller tilsvarende
• Minimum 10 års erfaring fra tilsvarende arbeid med prosjektutvikling, prosjektledelse og tilsvarende oppgaver, enten fra byggherresiden eller entreprenør 
• Kunnskap om prosjektøkonomi, anskaffelser og kontraktsoppfølging 
• Forståelse av plan- og bygningsloven med forskrifter og kjennskap til arealplanlegging 
• Du har utøvd prosjektledelse i større prosjekter for private eller offentlige oppdragsgivere med særlig vekt på gjennomføring av prosjektene
• Du har erfaring med å lede team og er opptatt av å skape gode relasjoner med både kolleger og kunder
• Et godt nettverk inn mot utbyggere, entreprenører og rådgivere. Muligheten for å utvide vårt kontaktnettverk i det private marked vil være en fordel
• God muntlig og skriftlig formidlingsevne 
• Erfaring med prosjekteringsstyringsverktøy og generell høy digital kompetanse 

Vi tilbyr

Advansia er en av Nordens mest populære arbeidsgivere og hos oss tror vi på kraften av mangfold og samarbeid i og på tvers av prosjekter, fag, markeder og geografi. Vi utfordrer, støtter og bringer frem det beste i hverandre. Vi tilbyr deg muligheten til å utvikle deg selv i et tverrfaglig og kompetent fagmiljø og spille en rolle i realiseringen av et bærekraftig samfunn, og være med på videreutviklingen av et sterkt fagmiljø rettet mot privatmerkedet.

Vi byr på konkurransedyktige betingelser, gode forsikrings- og pensjonsordninger, fleksibilitet til å kombinere jobb og privatliv, fem uker ferie samt fri i romjul og påskeuken.

Vi etterlever verdiene våre; modige, dedikerte, lagspillere.

Ved spørsmål om stillingen, ta kontakt med:  

Petter Askim - Gruppeleder privat eiendom - [email protected] - 922 55 452 

Linda Slettebø – Rekrutteringspartner - [email protected] - 911 73 994