Conceptrice, Concepteur en économie de jeu (Projet non-annoncé)

  • Temps complet
  • Contract: Permanent
  • Flexible Working Organization: Hybrid

Description du poste

En tant que conceptice, concepteur en économie de jeu chez Ubi MTL, vous structurez de façon stratégique les systèmes économiques d'un jeu online et ses fonctionnalités associées, en plus d'émettre des recommandations s'appuyant sur des données liées à la conception, l'équilibrage et les prix. 

Vous créez et faites fonctionner une économie ouverte basée sur des faits. Dans votre travail de concepteur axé sur la recherche de solutions, vous répondez aux opinions, aux analyses et aux résultats de tests en suggérant des améliorations. Vous tirez également parti de données et de commentaires provenant de véritables joueurs pour prendre des décisions éclairées afin d'offrir une expérience de jeu live captivante, dès maintenant et dans l’avenir.

 

Ce que vous ferez

  • Concevoir des systèmes et des fonctionnalités économiques flexibles (structures de progression et de récompenses, devises, puits et sources, etc.) en accord avec les directions de créativité, de jeu et de monétisation. 
  • Collaborer de près avec l'équipe de monétisation afin d'élaborer des stratégies de tarification pour les items, les événements et les services.
  • Créer des simulations de systèmes économiques et évaluer leurs performances et leur impact sur l'expérience des joueurs.
  • Travailler avec des équipes collaboratrices pour intégrer vos concepts.
  • Équilibrer et adapter votre travail selon les contraintes techniques et de production, les résultats des tests de jouabilité et les commentaires des équipes interdépendantes.
  • Créer et maintenir la documentation de conception afin de guider des équipes collaboratrices.
  • Offrir votre apport concernant les différents contenus en jeu et leurs coûts + suggérer des améliorations à la conception.  
  • Concevoir une stratégie de collecte et d'évaluation des commentaires des joueurs, post-lancement.
  • Évaluer l'impact sur l’engagement des joueurs lorsque du contenu est ajouté, supprimé ou actualisé.

Qualifications

Ce que vous apportez à l’équipe

  • Un diplôme de premier cycle en conception de jeux, économie, finance, mathématiques, ou l’équivalent
  • Au moins 7 ans d’expérience en conception, économie, ou toute autre expérience pertinente (développement de jeu live/online est un réel atout)
  • Connaissance approfondie d’Excel + familiarité de base des moteurs de jeu (p. ex. Unity ou Unreal) *
  • Un esprit innovateur, créatif et collaboratif
  • Pensée critique, curiosité, souci du détail, débrouillardise et grande flexibilité
  • Capacité à traduire des résultats d'analyse en recommandations concrètes 
  • Excellentes aptitudes en résolution de problèmes, organisation, communication, relations interpersonnelles et présentation
  • Compréhension des motivations de joueurs et une passion pour les jeux vidéo
  • Connaissance des logiciels de visualisation de données (p. ex. Tableau) et des langages de script est un atout

 

Ce qu’il faut nous envoyer

  • Votre CV mettant en valeur votre formation, vos expériences et vos compétences

N'hésitez pas à nous faire parvenir des exemples de vos travaux précédents (joindre des fichiers ou nous envoyer un lien vers votre portfolio en ligne).

Une personne réelle analysera votre candidature. Dans ce cas, il s’agit d'Alexis, notre spécialiste en acquisition de talents. Alors qu’il commence à faire votre connaissance à travers votre profil, apprenez à le connaître à travers la vidéo ci-dessous.  

Informations complémentaires

À propos de nous

Les équipes d’Ubisoft comptent 20 000 personnes réparties sur plus de 30 pays aux quatre coins du monde et sont liées par une mission commune : enrichir la vie des joueuses et des joueurs au moyen d’expériences de jeu originales et mémorables. Leur énergie et leur talent ont permis de donner vie à de nombreuses franchises acclamées telles que Assassin’s Creed, Far Cry, Watch Dogs, Just Dance, Rainbow Six et bien d’autres à venir.

Ubisoft est une entreprise soucieuse de l’égalité des chances et estime que la diversité des origines et des perspectives est essentielle pour créer des mondes qui permettent l’épanouissement et l’expression de tous·tes.

Travailler à Ubi MTL, c’est jouir d’un milieu de travail qui éveille la créativité et favorise la connexion. Nous offrons un espace collaboratif axé sur l'avancement professionnel, les occasions d'apprentissage et le bien-être (nos importants avantages sociaux en témoignent!).

Si vous êtes enthousiaste à l’idée de relever des défis passionnants, d’exploiter les toutes dernières technologies et de prendre part au futur du divertissement, rejoignez-nous pour créer l’inconnu. 

À Ubisoft, vous êtes les bienvenu·es tel·les que vous êtes. Nous accueillons la diversité sous toutes ses formes. Nous nous engageons à favoriser un environnement de travail inclusif et respectueux de toutes les différences.

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